การพัฒนาความสามารถศึกษานิเทศก์ (SUPERVISORCOMPETYENCY DEVELOPMENT)
ดร.ชัชรินทร์ ชวนวัน ข้าราชการบำนาญ สถาบันพัฒนาครูคณาจารย์และบุคลากรทางการศึกษา, 2563
............................................
ในปี 2564ได้รับเชิญให้ช่วยจัดทำโครงการพัฒนาสมรรถนะศึกษานิเทศก์ ของสถาบันพัฒนาครู คณาจารย์และบุคลากรทางการศึกษาซึ่งได้กำหนดกรอบแนวทางการดำเนินงานออกเป็น 4 ระยะ คือ
ระยะที่ 1 จัดทำโมเดลความสามารถศึกษานิเทศก์ สป.ศธ.(Supervisor Competency Model)
ระยะที่ 2 จัดทำระบบการฝึกอบรมความสามารถศึกษานิเทศก์ (Supervisor CBT) ประกอบด้วย
2.1 การประเมินความสามารถศึกษานิเทศก์และจัดทำแผนพัฒนาตนเอง(ID Plan)
2.2 การพัฒนาหลักสูตรความสามารถศึกษานิเทศก์
2.3 การจัดทำคู่มือหลักสูตรและการฝึกอบรมความสามารถศึกษานิเทศก์
ระยะที่ 3 จัดทำระบบการประเมินความสามารถศึกษานิเทศก์ สป.ศธ.
ขณะนี้อยู่ระหว่างการดำเนินงานระยะที่ 1 จัดทำโมเดลความสามารถ ศน.สป.ศธ.ครับ..ได้ส่ง (ร่าง) กรอบโมเดลความสามารถ
ศน.สป.ศธ. มาให้ดูก่อนเพื่อสมาชิกได้ศึกษาและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ร่วมกันครับ..
