• GotoKnow
    แพลตฟอร์มแบ่งปันความรู้
  • เข้าระบบ
  • ออกจากระบบ
หน้าแรกสมาชิกดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาตสมุดความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคล...บทที่ 12 การแรงงานสัมพันธ์

บทที่ 12 การแรงงานสัมพันธ์

ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต
ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต
เขียนเมื่อ 26 เม.ย. 2561 23:39 น.26 เม.ย. 2561

20180426233859.pdf

คำสำคัญ (Tags): #buu 
สัญญาอนุญาต: ครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลง

ความเห็น

ยังไม่มีความเห็น
กรุณาเข้าสู่ระบบเพื่อแสดงความเห็น
เข้าระบบ
Markdown: # หัวข้อ · **ตัวหนา** · *ตัวเอียง* · [ลิงก์](url) · ![รูปภาพ](url) · - รายการ · > อ้างอิง · แยกย่อหน้าด้วยบรรทัดว่าง
Posting...

บทความในวันเดียวกัน

ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต
บทที่ 11 การพ้นสภาพการเป็นบุคลากรของรัฐ
ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต · 26 เม.ย. 2561
ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต
HRM 6
ดร. พีระพงษ์ สุนทรวิภาต · 26 เม.ย. 2561
ชยันต์  เพชรศรีจันทร์
๗๑๕. หญ้าแฝกกับกาฝาก
ชยันต์ เพชรศรีจันทร์ · 26 เม.ย. 2561
ตีฆ้องร้องป่าว
ปรับภูมิทัศน์ “บ้านมะเกลือ” จัดการจุดเสี่ยงลดการสูญเสีย
ตีฆ้องร้องป่าว · 26 เม.ย. 2561
ตีฆ้องร้องป่าว
หนังสั้นขาโจ๋ สื่อให้ถึงใจ “15 ปีไม่ขี่มอเตอร์ไซค์”
ตีฆ้องร้องป่าว · 26 เม.ย. 2561
Ibnu Ahmad
Critical Thinking: Comply vs Complain (จำนนหรือพร่ำบ่น) 02
Ibnu Ahmad · 26 เม.ย. 2561
Jeep saengtrailak
เมื่อนำการจัดการเรียนรู้แบบผ่านกระบวนการคิดแบบ 4c มาใช้กับนักศึกษาอาชีวศึกษา
Jeep saengtrailak · 26 เม.ย. 2561
มีต่อ
GotoKnow
แพลตฟอร์มแบ่งปันความรู้สำหรับคนไทย
LINE:  @583rolok
ลิงก์
นโยบายความเป็นส่วนตัวPrivacy Policy
โครงการที่เกี่ยวข้อง
ClassStartClassStart Books
© 2005-2026 บจก. ปิยะวัฒนา