สรุปบทความจากอาทิตย์อัสดงจดหมายข่าวการดูแลผู้ป่วยระยะสุดท้าย ปีที่ 5 ฉบับที่ 16 ประจำเดือน เมษายน -มิถุนายน 2556

ของ เอกภพ สิทธิวรรณธนะ หน้า 19-22 ความว่า

"ความร่วมมือระหว่างหน่วยงานนอกจากเป็นหัวใจสำคัญของโครงการแล้ว ยังแสดงให้เห็นภาพการทำงาน ระดับความร่วมมือระหว่างบุคลากรด้านสุขภาพ จิตอาสา พระสงฆ์ที่ร่วมกันขับเคลื่อนให้เกิดวัฒนธรรมความร่วมมือต่างองค์กรที่หลากหลายระดับ บทความยังกล่าวถึงความร่วมมือที่เกิดขึ้นเป็นระบบเป็นกระบวนการดังนี้

1.ขั้นเตรียมการพัฒนาอบรมให้ความรู้ทั้งจิตอาสา พระสงฆ์

2.ขั้นเยี่ยมอย่างต่อเนื่อง

3.ขั้นจัดกระบวนการแลกเปลี่ยนประสบการณ์พัฒนาต่อยอดระบบ

ความร่วมมือจะเกิดขึ้นได้อย่างไร

1.ความศรัทธา การเห็นคุณค่าของงานดูแลจิตใจผู้ป่วย จนถึงวาระสุดท้ายของชีวิตนั้น  ที่ส่งให้เกิดความสุขใจที่ได้ช่วยเหลือเพื่อนมนุษย์ และเห็นคุณค่าในตนเอง ภาคภูมิใจ นับเป็นการทำงานด้วยหัวใจมิใช่ทำงานด้วยหน้าที่และยังก่อให้เกิดความสุขแก่ผู้พบเห็น 

2.เกิดความเคารพและให้เกียรติซึ่งกันและกัน เห็นคุณค่าของกันและกัน และให้ความสำคัญกับความร่วมมือที่ดี

3.เกิดการเปิดใจและได้เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ให้อภัยจากจุดยืนที่ต่างกัน ก็สามารถเข้าใจกันและกันได้ ยอมรับกันได้อย่างใสๆและมีสติ

4.มีโครงสร้างพื้นฐานของความร่วมมือ โดยธรรมชาติของมนุษย์หรือมารยาททางสังคมทำให้เกิดการเยี่ยมเยียนกัน แต่ระบบการเยี่ยมเยียนอย่างต่อเนืท่องยังต้องอาศัยปัจจัยพื้นฐานสนับสนุนให้เกิดขึ้น

เวทีการแลกเปลี่ยนก่อนร่วมมือ และหลังงานสิ้นสุดลงในแต่ละครั้งจึงมีความจำเป็นทั้งนี้นอกจากประสานสายสัมพันธ์ที่ดีต่อกันแล้วยังช่วยให้ทีมได้รู้จักเรียนรู้กัน แลกเปลี่ยนบทเรียน และประสบการณ์ กันและกันมากยิ่งขึ้น

บรรยากาศความร่วมมือเช่นนี้ทำให้นึกถึงกาลเวลาที่ผ่านมาในอดีต ที่กำลังเลือนหายไปของสังคมไทย และเหลือน้อยเต็มที หากสังคมโลกต้องเปลี่ยนไปและความโลกสื่อสารได้พัฒนาชนิดบ้านเดียวกันยังหันหลังLineกันอย่างมีความสุข (สายลมที่พัดมาและพัดหายไป)

ขอบคุณ อาทิตย์อัสดง : การสร้างสังฆะแห่งการเยียวยาจิตใจผู้ป่วย

ขอบคุณ โรงพยาบาลสมุทรสาคร ที่เปิดเวทีและโอกาส