บทความที่ 2


การสร้างนวัตกรรมให้เกิดขึ้นในองค์กร

การสร้างนวัตกรรมให้เกิดขึ้นในองค์กร

          นวัตกรรมเกิดขึ้นได้ในองค์กร  ที่มีการบ่มเพาะให้เกิดความคิดแห่งความสร้างสรรค์  และเกิดปัญญาแห่งการสร้างสรรค์  ปัญญาแห่งการสร้างสรรค์นี้  เกิดจากการคิดค้นคว้าสิ่งใหม่ๆ  และสร้างความคิดใหม่ๆ  และการเป็นนวัตกรรมก็ต้องมาจากการบ่มเพาะ  จากพื้นฐานขั้นตอนต่างๆ 

     1.  ต้องเป็นคนช่างซักถามและสะสมความรู้  ประสบการณ์หลายๆ  ด้าน

     2.  ให้ตั้งคำถามตัวเองว่า  ทำอย่างไรจึงจะเปลี่ยนแปลง  ทำไมเราไม่เปลี่ยนแปลงจากวิธีที่ทำอยู่  ถ้าเปลี่ยนแปลงแล้วจะเกิดอะไรขึ้น

     3.  นำข้อจำกัดต่างๆ  มาเป็นแรงผลักใด้เกิดความคิดสร้างสรรค์  เกิดการเปลี่ยนแปลง

     4.  ต้องเป็นนักสังเกต  และทำให้เกิดความคิดที่แตกต่าง

     5.  ทำตัวเองให้เป็นนักวิทยาศาสตร์  นำความคิดสร้างสรรคค์  มาวิเคราะห์ทดลองเพื่อนำไปสู่การปฏิบัติ

     6.  เป็นผู้สร้างเครือข่าย  ไม่หยุดนิ่งเพื่อพบปะแลกเปลี่ยนความคิดสร้างสรรค์กับผู้อื่น

     ดังนั้นผู้บริหารจะต้องบ่มเพาะ  บุคลากรขององค์กรและสร้างความรู้เทคโนโลยีให้เกิดในองค์กร  สร้างนวัตกรรมเพื่อนำองค์กรไปสู่ความสำเร็จที่ยั่งยืน

 

คำสำคัญ (Tags): #นวัตกรรม
หมายเลขบันทึก: 426388เขียนเมื่อ 15 กุมภาพันธ์ 2011 23:12 น. ()แก้ไขเมื่อ 12 กุมภาพันธ์ 2012 18:27 น. ()สัญญาอนุญาต: สงวนสิทธิ์ทุกประการจำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (0)

ไม่มีความเห็น

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท