หลังจากการเป็นประธานในการคัดเลือกครูอัตราจ้างเข้าสอนวิชาภาษาอังกฤษระดับประถม จนเสร็จสิ้นไปแล้ว วันนี้ น้องครูคนใหม่จะมาโรงเรียน เพื่อทำสัญญา ขอแสดงความยินดีกับครูอัตราจ้างสอนภาษาอังกฤษ..คนใหม่ ด้วยนะคะ คาดการณ์ได้เลยว่า...คนที่จะปฏิบัติการปฐมนิเทศ น่าจะเป็นครูอ้อย เพราะ เป็นหัวหน้ากลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศ ครูอ้อยเตรียมการไว้แล้วล่ะ รอแต่ฝ่ายบริหารจะปฏิบัติ หรือสั่งการมาอย่างไร ครูอ้อย ก็สอนไปตามปกติ ***** รายงานรูปเล่ม ครูอ้อย ก็จัดการเสร็จสิ้นและส่งผ่านท่านรองฯ ไปแล้ว ยังได้รับคำชมว่า...เก็บงานได้ดีเยี่ยม..ยิ้มยิ้ม รับคำชมมาแล้ว ***** เหลือแต่เลือกรูปภาพที่ จะนำเสนอในการปฏิบัติการของกลุ่มสาระการเรียนรู้ ครูอ้อยจึงนึกถึงการสอบสอน ครูใหม่ทั้งสองเป็นจุดปฏิบัติการไป เพื่อการเรียนรู้ ***** ความแตกต่างของนักเรียน เป็นเรื่องที่สำคัญจริงๆ ในห้องนี้ นักเรียนมีปฏิกิริยาที่ชัดเจน ในเรื่อง ใฝ่รู้ใฝ่เรียน ช่างโชคดีที่..น้องครูใหม่ ได้ใช้วิธีการนี้ เก็บเด็กได้ดี น่าชื่นชม ***** วิธีการของเธอก็คือ นำเข้าสู่บทเรียน ด้วยการ ทักทาย และแนะนำตนเอง...จากนั้น ให้นักเรียน ลองสะกดชื่อของเธอ พร้อมนามสกุล เป็นการรู้จักชื่อกัน และ ใช้การสะกดพยัญชนะไปด้วย ซึ่งนักเรียนก็ทำได้ดี..ครูอ้อยนั่งชมอยู่ข้างหลัง ***** ***** สื่อการเรียนรู้ ที่เพิ่งจะทำแบบสดสดร้อนร้อน เพราะที่เตรียมมานั้นเป็นโมฆะ เพราะ ต้องยึดนักเรียนเป็นหลัก หากให้สอนเรื่องที่เตรียมมา ประโยชน์ที่ได้ในวันนี้ จะลดถอยลงไป แต่ครูใหม่ได้ประโยชน์มากกว่า ***** ***** ดังนั้น ครูอ้อย จึงกำหนดโจทย์ให้ทั้งสองคนแบบกระทันหัน เหมือนกัน แต่ต่างห้องเรียนกัน ทั้งคู่ มีวิธีการสอน แตกต่างกันไป ซึ่งทั้ง 2 วิธีการนั้น ประโยชน์ที่นักเรียนได้รับ ในแนวลึก และแนวกว้าง ทางทักษะปฏิบัติ...แตกต่างกันไปด้วย ***** ***** แต่โดยมาตรฐานที่กำหนดไว้ ก็ทำได้ดี โดยเฉพาะ นักศึกษา 5 ปี ครูพันธ์ใหม่ ทำได้ดีเยี่ยม....ขอชื่นชม ***** ***** นักเรียนก็มีความสุข ให้ความร่วมมือ เรียนรู้กันอย่างจริงจัง จริงใจ ท่าทางจะชอบครูคนใหม่ด้วย ***** สำหรับครูอ้อย ก็ดีใจ ภูมิใจ ที่แนวคิดของตนเองประสบกับความสำเร็จ ขอขอบคุณท่านผู้อำนวยการราตรี ศรีไพรวรรณ คณะฝ่ายบริหารที่ได้มอบหมายให้ครูอ้อยและคณะ ได้ปฏิบัติการในงานที่เป็นประโยชน์ เป็นประสบการณ์ ให้แก่กลุ่มคนรุ่นต่อไป
