Mini_MBA ให้อะไรกับเรา?

เรามีโอกาสไปอบรม

 

หลักสูตรฝึกอบรม การบริหารระบบสุขภาพ (Health System Management) รุ่นที่ 4 ความร่วมมือระหว่าง วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ (MBA)
กับ โรงพยาบาลศรีนครินทร์ คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น

วันที่ 2 - 30 มิถุนายน 2553

โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อ

• เสริมทักษะและสมรรถนะแก่ผู้บริหาร และผู้ปฏิบัติงานด้านสุขภาพ ในการบริหารจัดการด้านต่าง ๆ เพื่อเพิ่มศักยภาพและคุณค่าให้แก่องค์กร เพื่อให้องค์กรสามารถอยู่รอดได้อย่างยั่งยืน

 

องค์ประกอบหลักสูตร

1. การบริหารการเปลี่ยนแปลง
2. วิสัยทัศน์นักบริหาร
3. การบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับนักบริหาร
4. การพัฒนาภาวะผู้นำและการสร้างทีมงาน
5. การวางแผนภาษีและการวางแผนการลงทุน
6. การบริหารความเสี่ยง
7. ภาพลักษณ์และความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร
8. การจัดการเชิงกลยุทธ์
9. การจัดการคุณภาพ
10. Supply Chain Management สำหรับการบริหารระบบสุขภาพ
11. การบริหารการเงินและบัญชี
12. กลยุทธ์การเจรจาไกล่เกลี่ยและการแก้ปัญหาความขัดแย้ง
13. เศรษฐศาสตร์สาธารณสุข
14. การจัดการตลาด
15. เทคโนโลยีสารสนเทศเพื่อการบริหารจัดการระบบสุขภาพ
16. กฎหมายและจริยธรรม
17. การบริหารระบบราชการแนวใหม่

 

รายนามวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ

1. ศาสตราจารย์ ดร.กนก วงษ์ตระหง่าน
2. อาจารย์ชัยณรงค์ อินทรมีทรัพย์
3. อาจารย์ทวี บุตรสุนทร
4. ดร.ภักดี ธันวารชร
5. ดร.สุวรรณ วลัยเสถียร
6. ศาสตราภิชานไกรฤทธิ์ บุณยเกียรติ
7. นายแพทย์อภิชาติ ศิวยาธร
8. ดร.วิทยา มานะวาณิชเจริญ
9. ดร.วีรวัฒน์ กายจนดุล
10. ศาสตราจารย์ นายแพทย์วันชัย วัฒนศัพท์
11. นายแพทย์วิโรจน์ ตั้งเจริญเสถียร
12. นายแพทย์สุธี ทุวิรัตน์
13. อาจารย์รุ่งโรจน์ รื่นเริงวงศ์
14. ผู้ช่วยศาสตราจารย์ปัณรส มาลากุล ณ อยุธยา
15. อาจารย์ปีเตอร์ กัน

 

 ประกาศนียบัตรที่ได้รับ

• ผู้เข้ารับการอบรมที่เข้าอบรมอย่างต่อเนื่อง จะได้รับประกาศนียบัตร "หลักสูตรฝึกอบรมการบริหารระบบสุขภาพ (Health System Management)" จากความร่วมมือระหว่างวิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ (MBA) กับฝ่ายทรัพยากรบุคคล คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น

http://mba.kku.ac.th/HSM/

จากการเรียนจบคอร์สแล้ว สิ่งที่ได้

• ความรู้ทั้งหมดที่ได้เรียนรู้ตามหัวข้อ
• มีอาจารย์ดีดีที่มีประสบการณ์สั่งสมมาตลอดชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว เราได้รับความรู้จากอาจารย์เต็มที่ นั่งฟังและแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับอาจารย์
• ทักษะ เราจะต้องนำสิ่งที่ได้เรียนรู้มาฝึกต่อ
• ทัศนคติ เป็นสิ่งสำคัญ ถ้าเราปรับทัศนคติเป็นบวกไม่ได้ เราไม่สามารถเป็นผู้บริหารได้
• การบริหารองค์กร เราจะต้องนำวิชาที่เรียนรู้มาปรับใช้ต่อ
• ได้ไปละลายพฤติกรรมร่วมกับเพื่อน
• ได้เพื่อนจากองค์กรเดียวกันและองค์กรอื่นๆ ทั้ง รพ ขอนแก่น ราชพฤกษ์ กาฬสินธ์ ศูนย์หัวใจสิริกิติ์ ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ
• หลายสิ่งหลายอย่างบรรยายไม่หมด
• ฯลฯ

 

วันที่ 28 มิย 53

พวกเราระดมสมองกัน

 

ผศ นพ ภัทรวุฒิ วัฒนศัพท์ หัวหน้าชั้น

 

ผู้เข้าอบรม

 

แผนหรือโครงการที่คาดว่าจะร่วมกันทำ คือ

• Project ที่ 1 ทำวิจัยภาพลักษณืองค์กร น้องเหมียวไปร่างโครงการ ฯ
• Project 2 โครงการขุมทรัพย์สุดขอบฟ้า (ขุดขุมทรัพย์ supply chain management)
• Project 3 โครงการ CSR ค่าสมัครสอบ + Facebook ปชส. นักเรียนหมอ 19 จังหวัดภาคอีสาน

 

วันสุดท้าย วันที่ 30 มิย 53

ถ่ายภาพร่วมกัน

รอรับประกาศนียบัตรวันที่ 6 มิย 53 เสียดายไม่ได้อยู่ร่วมงานค่ะ

 

อ. กอล์ฟ อ.หนึ่ง อ. หมวย แก้วและน้องจ๋า

 

ขอบคุณ

• ศ.นพ.สมบูรณ์ เทียนทอง
• อ.ชูศรี คูชัยสิทธิ์
• อาจารย์หมวย ณัฐสมล ธนกูลรังสฤษดิ์
• น้องอิ๋ว คุณอุ๊และทีมงานทุกคน ที่อำนวยความสะดวกให้พวกเราค่ะ

..............................................

คิดถึงเพื่อนทุกคนค่ะ

อุบล จ๋วงพานิช

1 กค 53

[แก้ว..อุบล จ๋วงพานิช]

พวกเรากล่าวขอบคุณ ศ นพ วันชัย วัฒนศัพท์ อาจารย์มาสอนวันสุดท้าย

ถือโอกาสร้องเพลงร่วมกัน

น้องจ๋า เป็นพิธีกร ได้ประทับใจมากๆๆค่ะ

[ถาวร]

สวัสดีค่ะพี่แก้ว

แวะมาอ่านสาระดีๆและบรรยากาศอบอุ่นค่ะ

[มาตายี]

[สมพงษ์ ศรีแสนปาง]

ร่วมแชร์ครับพี่แก้ว

3 เรื่องหลักๆ ที่ผมได้คือ

1. แรงบันดาลใจใฝ่ทำดีเพื่อส่วนรวม

2. เครือข่ายดีๆ อย่างพี่แก้วและพี่น้อง-อาจารย์ ใน Mini MBA รุ่นที่ 4 ทุกคน

3. ตัวอย่างการ apply หลักคิดดีๆ ไปสู่ความสำเร็จที่เป็นของจริง

พี่แก้ว hitech และ active มากครับ ต้องขอเรียนรู้ ครูพัก ลักจำ หน่อยนะครับ

ขอบคุณครับพี่แก้ว

[แก้ว..อุบล จ๋วงพานิช]

ขอบคุณน้องถาวร น้อมมาตายีและอาจารย์สมพงษ์ที่มาต่อยอดความคิดให้ค่ะ

[จันทร์ยิ้ม]

ตามมาอิจฉาจ้า

[แก้ว..อุบล จ๋วงพานิช]

สรุปโครงการของ miniMBA รุ่น 4

1. ขุมทรัพย์สุดขอบฟ้า(Supply chain management)

ทบทวนการบริหารจัดการวัสดุการแพทย์ และวัสดุทั่วไปของโรงพยาบาล เพื่อลดปัญหาความสิ้นเปลืองที่เกิดจากการใช้วัสดุไม่คุ้มค่า และการสูญเสียจาก overstock

            ผู้ประสานงานหลัก พี่อ๋อย/อ.กอล์ฟ

            คณะทำงานหลัก พี่มอ พี่สุพร พี่ปุ๊ก คุณไพโรจน์ อ.ไก่ อ.ปรีดา คุณอุษณีย์ อ.เทอด .....

            ที่ปรึกษา พี่ตุ้ย พี่หมู อ.หน่อง

1. CSR :  แบ่งปันเพื่อโอกาสแก่นักเรียนชาวอีสาน

     โครงการช่วยเหลือทุนค่าสมัครสอบรับตรงเข้าคณะแพทยศาสตร์ ม.ข. เพื่อขยายโอกาสและแบ่งเบาภาระให้กับนักเรียนที่เรียนดีแต่ขัดสน ร่วมกับการพัฒนาเครือข่ายสังคมออนไลน์ของครู นักเรียนในภาคตะวันออกเฉียงเหนือ

ผู้ประสานงานหลัก อ.สมพงษ์

ประกอบด้วยสองโครงการย่อย ได้แก่

2.1 ทุนค่าสมัครนักเรียนหมอ

คณะทำงานหลัก พี่พวง, อ.ไก่, อ.หนึ่ง, อ.หน่อง, อ.สมพงษ์, อ.ไชยยงค์....

2.2 เครือข่ายสังคมออนไลน์ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ

คณะทำงานหลัก พี่สุพจน์, อ.กอล์ฟ, อ.สมพงษ์,.........

 

1. 3.      วิจัยภาพลักษณ์

พัฒนาโครงร่างวิจัย เพื่อประเมินภาพลักษณ์ของโรงพยาบาล ในกลุ่มประชากรเป้าหมายต่างๆที่เกี่ยวข้องในระบบบริการ และดำเนินการวิจัยเพื่อนำเสนอต่อผู้บริหารของโรงพยาบาลเพื่อวางแผนการสร้างภาพลักษณ์ที่เหมาะสมต่อไป

ผู้ประสานงานหลัก พี่สุพร

คณะทำงานหลัก พี่เหมียว พี่แก้ว อ.หนึ่ง .........   

 

1. mM4-CSR/2553

วันพฤหัสที่ 12 สิงหาคม mini MBA รุ่น 4 จะไปร่วมกันทำบุญเลี้ยงอาหารกลางวันให้นักเรียนที่โรงเรียนการศึกษาคนตาบอด เนื่องในวันแม่ โดยจะร่วมกันลงขันบริจาคเงินเพื่อจัดเตรียมอาหารกลางวัน บริจาคกระดาษA4ใ้ช้แล้ว และร่วมทำกิจกรรมที่โรงเรียนฯ

[แก้ว..อุบล จ๋วงพานิช]

ขอแขวนงานที่หัวหน้าชั้นมอบหมายงานไว้กันลืมค่ะ

 

[pinsamai]

สวัสดีค่ะ คิดถึงพี่แก้วจัง ตามมาชื่นชมเรื่องเล่า ดีดี