พัฒนาองค์กรสู่ความเป็นผู้นำ


เราจะพัฒนาองค์กรสู่ความเป็นผู้นำได้อย่างไร?

การพัฒนาองค์กรภาคราชการไปสู่องค์กรที่เป็นผู้นำ/เป็นเลิศ นั้น

นับว่าเป็นความฝัน เคยคิดว่า เราน่าจะใช้เวลาไม่นาน ในการปรับสมาชิกในองค์กรภาคราชการ เพื่อมุ่งไปสู่ความเป็นเลิศในภารกิจที่ได้รับมอบหมาย

ประชาชนได้รับผลประโยชน์สูงสุด ซึ่งมีนักวิชาการหลายๆท่าน ทั้งชาวตะวันตก ชาวตะวันออก หรือแม้กระทั่งชาวไทยเอง ได้กำหนดแนวทางต่างๆ เพื่อให้เกิดการพัฒนาองค์กรที่เป็นเลิศ สำหรับภาคราชการ มีสำนักงาน ก.พ.ร.มาช่วยกำหนดแนวทางและบังคับให้หน่วยงานราชการต่างๆ ได้ทำ เช่น จัดทำคำรับรองการปฏิบัติราชการ  หรือ สำนักงาน ก.พ. มีการออก พ.ร.บ.ข้าราชการพลเรือน พ.ศ.๒๕๕๑ ฉบับใหม่ เพื่อให้องค์กรภาคราชการเกิดการพัฒนาทันต่อการเปลี่ยนแปลงของสังคมโลก  ผ่านมาซักระยะ ยังรู้สึกว่าหลายๆ อย่างยังเหมือนเดิม  แม้กฎหมายเปลี่ยน แต่คนทำงานยังเป็นคนเดิมๆ และไม่ยอมเปลี่ยน ทุกอย่างในทางปฏิบัติก็ยังเหมือนเดิม

หมายเลขบันทึก: 353778เขียนเมื่อ 24 เมษายน 2010 20:55 น. ()แก้ไขเมื่อ 12 กุมภาพันธ์ 2012 13:49 น. ()สัญญาอนุญาต: ครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกันจำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (1)
พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท