หน้าที่มีต้องทำ

 หน้าที่ และ จิตสำนึก ของผู้ประกอบวิชาชีพ ร่วมเป็น "ผู้ก่อการดี" พัฒนาคุณภาพโรงพยาบาลเพื่อให้ได้มาตรฐาน

หนึ่งโรงพยาบาล สอง ผอ. ตัวจริง และ รักษาราชการแทน

เข้าเยี่ยม เพื่อเรียนรู้

ตัวเดินเรื่องคือ การบันทึก อุบัติการณ์ หรือ Incident นำมาเพื่อเรียนรู้

เรียนรู้ แล้วนำมาถอดบทเรียน AAR+ALR>>>Passion Plan

 Story Telling by Pictures ทีมงาน โรงพยาบาลนาเชือก จังหวัดมหาสารคาม ต่างสำนึกในหน้าที่ ร่วมกัน พัฒนาโรงพยาบาล เพื่อให้ได้มาตรฐาน ครับ

JJ2010 ฅนสานฝัน