สิ่งที่ได้จากการเข้าร่วมอบรม KMภายในองค์กรอย่างมี ประสิทธิภาพและยั่งยืน (วันที่ 10 มีนาคม 2553)
อาจารย์ทวีสิน ฉัตรเฉลิมวิทย์ (2553: 10 มี.ค.53) "KM เป็นปรัชญา เติมเต็มชีวิต"
1. รู้จักคำว่ศัพท์ใหม่ๆ
1.1 BAR : Before Action Review : ก่อนทำ
1.2 DAR : Doring Action Review : ระหว่างทำ
1.3 AAR : After Action Review หลังทำ
1.4 Reflection : การสะท้อน, ถอดบทเรียน
2. รู้จักความเป็น KM และประโยชน์ของ KM มากขึ้น
3. รู้จักความมหัศจรรย์ของ KM
4. รู้วิธีการนำ KM มาใช้ในงาน
5. รู้จักคำว่า "Sharing" มากขึ้น
6. รู้จัก "เปิดใจ"
7. รู้จักคำว่า "กล้า" "กล้าพูด, กล้าทำ, กล้าแสดงความคิดเห็น, กล้าที่จะเปิดใจรับฟังคนอื่น, กล้าที่จะเป็นน้ำไม่เต็มแก้ว"
8. เห็นความสำคัญของคำว่า "ลปรร." และ " Sharing"
9. กล้าทำความรู้จักกับ "ความซับซ้อน"
10. เห็นคุณค่าของ "ปัญหา : กล้าที่จะเผชิญกับปัญหา"
11. ได้แรงบันดาลใจ
12. ให้แนวคิดในการพัฒนาด้วยเครื่องมือที่เรียกว่า "KM"
13. รู้ว่าผลลัทธ์ของ KM คือ องค์ความรู้ที่ยั่งยืน
End 14. "เสียง 1 เสียง" "ความคิด 1 ความคิด" มีความสำคัญต่อ กลุ่มคน องค์การ และสังคม
ผู้เข้าร่วมโครงการมีความมุ่งมั่นและตั้งใจ สุดท้ายผลตอบรับกลับมาก็เป็นที่น่าพึงพอใจมากสำหรับผู้จัด
