วันที่ ๕ ก.พ. ๕๓ ผมไปประชุมคณะกรรมการบริหาร สรพ. ได้ไปพบว่า สรพ. มีโครงการ ๒ โครงการที่ใช้ KM เป็นเครื่องมือสร้างเครือข่ายการเรียนรู้ เพื่อพัฒนาคุณภาพโรงพยาบาล ได้แก่
๑. โครงการพัฒนาโรงพยาบาลในระบบประกันสุขภาพด้วยระบบพี่เลี้ยงและกลุ่มเครือข่าย (High Performance Network)
๒. โครงการพัฒนาความเข้มแข็งและยกระดับการพัฒนาคุณภาพเครือข่ายระดับจังหวัด (Provincial Learning Network)
ทำให้นึกถึงเมื่อ ๕ ปีมาแล้ว ทีม สคส. ไปชวน ตั้งกลุ่ม KM รพ. ภาคเหนือตอนล่าง เพื่อ ลปรร. การพัฒนาคุณภาพของโรงพยาบาล โดยมี รพ. มน. เป็นแม่ข่าย ดร. ไพฑูรย์ ช่วงฉ่ำเป็นผู้จัดการ ตอนนั้นเราทดลองใช้ KM กันแบบทำไปเรียนรู้ไป
เวลานี้เครื่องมือ KM แพร่หลายมากในประเทศไทย มีการเอาไปใช้เพื่อสร้างบรรยากาศของการเรียนรู้เป็นทีมในงานประจำ เพื่อพัฒนาคุณภาพงาน เครือข่ายพัฒนาคุณภาพ รพ. ภายใต้การสนับสนุนของ สรพ. เป็นตัวอย่างหนึ่ง
วิจารณ์ พานิช
๕ ก.พ. ๕๓
๕ ก.พ. ๕๓
