ความสำเร็จของการเป็น “สุดยอดผู้นำ”
สมพิศ โห้งาม
จากการได้อ่านบทความของสมพิศ ในเรื่องของการเป็นสุดยอดของนำแล้ว ทำให้ได้แนวคิดที่ว่า ผู้นำ หรือ ผู้ที่มีบทบาทและพฤติกรรมการเป็นหัวหน้า สามารถบริหารจัดการองค์กรให้เจริญก้าวหน้า เป็นแบบอย่างที่น่าเชื่อถือ และการที่จะเป็นสุดยอดผู้นำได้นั้นควรจะมีคุณสมบัติ ดังนี้
- มีภาวะผู้นำ เป็นผู้ที่มีบทบาทเหนือบุคคลอื่นกล้าที่จะนำหน้า กล้าที่จะเผชิญ หรือในบางครั้ง ผู้นำก็ใช่ว่าจะนำเสมอไปต้องตามบ้างบางครั้งเพื่อสิ่งที่ดีกว่า
- รู้หลักการบริหาร การบริหารเป็นศิลปะแห่งการทำงานให้สำเร็จโดยอาศัยความร่วมมือจากผู้อื่น
- เชี่ยวชาญการวางแผน การวางแผนถือว่าเป็นสิ่งสำคัญของคนที่เป็นผู้นำ เพราะยิ่งมีการวางแผนมากเท่าไหร่ ความผิดพลาดก็จะมีน้อยเท่านั้น หากไม่การวางแผนเลยย่อมเสี่ยงต่อความผิดพลาดสูง
- แน่นอนวิสัยทัศน์ วิสัยทัศน์ของผู้นำนอกจากจะเป็นเครื่องนำทางในการดำเนินงานขององค์กรแล้ว ยังบ่งชี้ถึงสมรรถภาพของผู้นำด้วย
- คุณธรรมและจริยธรรมของผู้นำ ถือว่าเป็นสิ่งสำคัญที่สุดที่ผู้นำจะขาดไม่ได้ หากผู้นำสามารถปฏิบัติตนให้ได้ตามหลัก “ทศพิธราชธรรม” จะถือว่าเป็นผู้นำที่ลูกน้องอยากเดินตามด้วยความเต็มใจ
หากมีทุกสิ่งนี้ในตัวผู้นำก็จะสามารถเป็น “สุดยอดผู้นำ” ได้
