เข้าใจตัวเอง เข้าใจผู้อื่น สามารถแก้ไขข้อขัดแย้งได้ เป็นผู้บริหารได้

พอดีได้ค้นหาเอกสารเก่าๆ พบ Sheet ที่ได้ไปประชุมมาเกี่ยวกับการบริหาร ลองอ่านดูเห็นว่า "เข้าท่า" เลยนำแลกเปลี่ยนเรียนรู้กัน

สรุปสิ่งที่จำเป็นของผู้บริหาร ดังนี้

 

  1. พัฒนาตนเอง

  2. อย่างทำตัวเป็นคนสมบูรณ์แบบ

  3. มองโลกในแง่ดี

  4. อดทนมุมานะเมื่อเจออุปสรรค

  5. หัดสร้างภาพจินตนาการ

  6. กล้าเผชิญปัญหาอุปสรรค

  7. ทำงานอย่างมีความสุข

  8. ใช้ศิลปะการพูดที่ดีในการติเตียน สั่งการ หรือปรึกษางานเป็นรายบุคคล องค์กร

  9. ใช้ศิลปะในการฟังคนรอบข้าง ลูกน้อง ผู้ใต้บังคับบัญชา

  10. ทำงานให้บรรลุเป็นขั้นๆ 

  11. อย่างตั้งความหวังสูงเกินไป

  12. ตีความหมายของความสำเร็จให้ถูกต้อง ซึ่งมี  3  ด้าน คือ ด้านการงาน  ด้านครอบครัวและด้านส่วนตัว

คิดดี
  L มองโลกในแง่ดี
    L อารมณ์ดี
      Lกระทำดี
       L เชื่อมั่นในตัวเอง
L ประสบความสำเร็จ
L ผู้บริหารที่ดี
(จาก SHEET ประชุมสหกรณ์สาธารณสุข 2550)