ในระดับตติยภูมิงานวิจัย R2R ที่ทำในขอบข่ายของงานสุขภาพจิตและยาเสติดนั้น มีทั้งหมด 7 เรื่องจากทั้งหมด 156 เรื่อง คิดเป็นร้อยละ 4.49 ถือว่ามีจำนวนน้อยมากจากจำนวนผลงานที่สะท้อนถึงการพัฒนางานประจำทางด้านการให้บริการสุขภาพจิตและยาเสพติดด้วยการนำกระบวนการวิจัย โดยมี 5 เรื่องที่เป็นการพัฒนางานประจำโดยผู้ทำวิจัยรับผิดชอบงานทางด้านนี้โดยตรง ได้แก่
1. 3014 ID59 ผลการของการบำบัดแบบสั้น (Brief Intervention) ที่มีต่อการเพิ่มแรงจูงใจในผู้ป่วยที่ติดสุรา หอผู้ป่วยจิตเวช โรงพยาบาลกาฬสินธุ์ หอผู้ป่วยจิตเวช
โรงพยาบาลกาฬสินธุ์
2. 3026 ID100 การพัฒนาระบบการดูแลช่วยเหลือผู้พยายามฆ่าตัวตาย
กลุ่มงานจิตเวช โรงพยาบาลยโสธร
3. 3097 ID324 การจัดการความเครียดในการทำงานของบุคลากรโรงพยาบาลลพบุรี
กลุ่มงานจิตเวช โรงพยาบาลลพบุรี
4. 3501 ID41 รูปแบบการเกิดพฤติกรรมรุนแรงในผู้ป่วยจิตเภท โรงพยาบาลศรีธัญญา
โรงพยาบาลศรีธัญญาจังหวัดนนทบุรี
5. 3055 ID187 การพัฒนาเครือข่ายการดูแลบุคคลออทิสติค จังหวัดขอนแก่น
โรงพยาบาลศูนย์ขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น
และอีกสองเรื่องเป็นการนำแนวคิดทางด้านนี้มาใช้ผนวกเข้ากับการพัฒนางานประจำ ได้แก่
1. 3004 ID28 ผลของโปรแกรมกลุ่มสนับสนุนมารดาต่อระดับความเครียดและการปฏิบัติบทบาทมารดาของมารดาที่มีบุตรก่อนกำหนด
วิกฤตทารกแรกเกิด โรงพยาบาลปทุมธานี
2. 3007 ID33 การพัฒนาสุขภาพจิตนักเรียนตามปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงในนักเรียนชั้นมัธยมศึกษาตอนต้น ต.กุดป่อง อ.เมือง จ.เลย
ศูนย์สุขภาพชุมชนตำบลกุดป่อง กลุ่มงานเวชกรรมสังคม โรงพยาบาลเลย
เมื่อพิจารณรูปแบบของการศึกษาวิจัยที่นำมาตอบโจทย์หรือปัญหาหน้างาน พบว่า มีอยู่ 2 เรื่อง(ID41, ID324) ที่เป็นการศึกษาวิจัยเพื่อมุ่งหาข้อมูลพื้นฐานหรือเบื้องต้นจากสภาพบริบทการทำงาน และอีก 5 เรื่อง(ID33,ID28,ID59,ID100,ID187) ที่มีการจัดกระทำ (Manipulation) กับข้อมูลเชิงประจักษ์ ปัญหาหรืออุบัติการณ์ที่ปรากฏขึ้นจากหน้างาน โดยมีรูปแบบการวิจัยทั้งเป็นแบบวิจัยกึ่งทดลอง วิจัยเชิงปฏิบัติการ และการวิจัยและพัฒนา จากการวิเคราะห์การเลือกรูปแบบการวิจัยมาใช้ในการตอบโจทย์ปัญหาหน้างานนั้นพบว่า ส่วนใหญ่มีความสอดคล้องกันทั้งเป้าหมาย วิธีการ และความคาดหวังที่อยากจะให้เกิดจากการทำ R2R ครั้งนี้
จากคำถามหน้างานและรูปแบบการวิจัยที่นำมาพัฒนางานประจำนั้น พบว่า มีเป้าหมายที่นำไปสู่การตอบโจทย์ปัญหาหน้างาน อยู่ 5 ลักษณะตามขอบข่ายการทำงาน คือ เป็นงานส่งเสริมจำนวน 1 เรื่อง(ID33) งานป้องกัน จำนวน 1 เรื่อง(ID324) งานฟื้นฟูสภาพ จำนวน 1 เรื่อง (ID41) งานบำบัดรักษาจำนวน 2 เรื่อง (ID28,ID59)และเข้าข่ายในงานพัฒนาระบบที่ครอบคลุมทั้ง 4 มิติการทำงาน มีจำนวน 2 เรื่อง (ID100, ID187)
จากการสังเคราะห์งานวิจัยทั้ง 7 เรื่องนี้ พบว่า คุณค่าที่เกิดขึ้นนั้น 2 เรื่อง (ID41, ID324) นำข้อค้นพบที่ได้ไปเป็นข้อมูลพื้นฐานหรือข้อมูลเบื้องต้นที่จะไปออกแบบการพัฒนางานประจำได้อย่างมีเป้าหมายและมีทิศทางได้มากขึ้น สะท้อนให้เห็นว่าจากข้อมูลจากการทำงานประจำนั้น สามารถนำมาสู่การวางแผนหรือกำหนดทิศทาง หรือรูปแบบ การทำงานต่อไปได้ และอีก 5 เรื่อง (ID33,ID28,ID59,ID100, ID187) เป็นผลงาน R2R ที่สะท้อนถึงการนำข้อมูลที่มีอยู่ในเบื้องต้น มาสู่การทำงานพัฒนางานประจำ เกิดการเปลี่ยนแปลงวิถีการทำงาน เพื่อไปสู่เป้าหมายการตอบโจทย์ปัญหาหน้างานได้ เกิดการสร้างเครือข่าย การพัฒนาระบบการทำงานที่เป็นเชิงรุก ดังนั้นจะเห็นได้จากการสะท้อนข้อมูลกลับไปสู่การทำงานประจำ ในมุมมองของนักวิจัย R2R ที่ว่า เกิดการเปลี่ยนแปลงระบบการทำงาน เปลี่ยนจากการตั้งรับเน้นเชิงรุกมากขึ้น มีเครือข่ายการทำงานที่เข้มแข็ง ไม่เป็นการทำงานแบบแยกส่วน และชุมชนเข้ามามีส่วนร่วม (ID100) ส่งผลต่อผู้รับบริการได้รับบริการที่ดีขึ้น ตอบสนองต่อความต้องการและปัญหาที่เกิดขึ้นจริง ส่งผลต่อการเกิดคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น ผู้รับบริการมีความพึงพอใจและมีความสุขจากการที่ได้รับบริการ(ID28,ID59,ID187) ในส่วนของคนทำงานได้เกิดการพัฒนาตนเอง มีความกระตือรืนร้นที่จะให้บริการ มีการจัดระบบบริการให้ดีขึ้น นำข้อมูลที่ได้มาพัฒนาระบบบริการ ตลอดจนนำเสนอต่อระดับบริหารเพื่อเป็นการขยายผลการดำเนินงานให้แพร่ออกไปสู่วงกว้างมากขึ้น ลดภาระงาน (ID33,ID41,ID324)
จากงานวิจัย R2R ทั้ง 7 เรื่องทางด้านสุขภาพจิตและยาเสพติดนี้ พบว่า มีจุดร่วมของความสำเร็จที่ถือว่าเป็นปัจจัยแห่งความสำเร็จที่สำคัญของการนำแนวคิด การพัฒนางานประจำด้วยการทำวิจัยมาใช้ ดังนี้
· การที่ได้นำวิธีการคิดที่เป็นระบบ มีหลักการมาใช้
· มีการประสานงาน
· มีการร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ร่วมกัน และเกิดเป็นการทำงานเป็นทีม
· ความต่อเนื่อง
· มีที่ปรึกษา มีพี่เลี้ยง
· การได้รับสนับสนุนงบประมาณ
· การได้รับกำลังใจ
· ผู้บริหารให้การสนับสนุน
ข้อสังเกตเพิ่มเติม
จากการสังเคราะห์งานวิจัยดังกล่าว พบว่า แนวคิดของการสร้างเครือข่ายการทำ R2R ทำให้มีการส่งผลงานเข้ามาร่วม ดังจะเห็นได้จากกรณีของสถาบันราชนครินทร์ที่ได้รับการปลุกกระแสการนำแนวคิดการทำ R2R มาใช้เพื่อการขับเคลื่อนการพัฒนางานประจำ ทำให้มีการกระตุ้นการพัฒนางานประจำด้วยการทำวิจัยอย่างคึกคัก แพร่หลายออกไป และมีการนำผลงานที่แล้วเสร็จส่งเข้าร่วมในกิจกรรมมหกรรม R2R ในปี 2552 นี้ด้วย
นอกจากนี้ผู้สังเคราะห์ยังพบว่า มีงานวิจัย R2R ที่อยู่ในขอบเขตงานสุขภาพจิตและยาเสพติดที่ส่งเข้าร่วมประกวดในครั้งนี้ ในระดับปฐมภูมิ จำนวน 12 เรื่อง (ID113,ID135,ID138,ID174,ID181,ID217,ID245,ID381,ID450,ID459,ID14,ID393) ระดับทุติยภูมิ จำนวน 12 เรื่อง (ID10,ID62,ID99,ID183,ID214,ID281,ID291,ID386,ID390,ID405,ID413,ID415) และอยู่ในกลุ่มหน่วยงานส่วนกลาง จำนวน 7 เรื่อง (ID436,ID440,ID443,ID451,ID296,310,408)
-------------------------------------------------------
หมายเหตุ ;
ID คือ หมายเลขการลงทะเบียน ที่ส่งผลงานเข้าร่วมในงานมหกรรม R2R ครั้งที่ 2 ที่จะจัดมีขึ้นในวันที่ 16-17 กรกฏาคม พ.ศ.2552
