ลำดับชั้นการบริหาร และการกระจายอำนาจ

          มหาวิทยาลัยนเรศวร เหมือนมหาวิทยาลัยมหิดล ตรงที่มีโรงพยาบาลมหาวิทยาลัย ชื่อว่าโรงพยาบาลมหาวิทยาลัยนเรศวร (มหิดล มี รพ.ศิริราช)

          ใน พ.ร.บ. มหิดล โรงพยาบาลเป็นส่วนงานที่มีฐานะเทียบเท่าวิทยาเขตหรือคณะ แต่ มน. ปัจจุบัน จัดระบบให้ รพ. เป็นหน่วยงานย่อย ในคณะแพทยศาสตร์  ทำให้จัดโครงสร้างภายในยากมาก  เพราะโรงพยาบาลมีสถานะใหญ่กว่าภาควิชา  (หรือคณะดัวยซ้ำ) และมีภารกิจหลัก คือการให้บริการสุขภาพ ซึ่งต่างกับคณะที่มีภารกิจหลักในการผลิตบัณฑิต

          แถม ร่าง พ.ร.บ. มน. ในกำกับยังไม่ได้กล่าวถึงโรงพยาบาลอีกนะคะเนี่ย  ดิฉันว่าเติมเข้าไปให้ครบอย่างของ ม.มหิดล ก็ดีนะคะ 

พ.ร.บ ม.น.	พ.ร.บ. มหิดล
มาตรา ๓๓           ให้มีคณะกรรมการประจำวิทยาเขต คณะกรรมการประจำคณะ หรือคณะกรรมการประจำส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าวิทยาเขตหรือคณะ ประกอบด้วย หัวหน้าส่วนงานเป็นประธานกรรมการ และกรรมการอื่น           จำนวน คุณสมบัติ วิธีการได้มา วาระการดำรงตำแหน่ง และการพ้นจากตำแหน่งของกรรมการประจำวิทยาเขต กรรมการประจำคณะและกรรมการประจำส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่น ที่มีฐานะเทียบเท่าวิทยาเขตหรือคณะ ตลอดจนการประชุมของคณะกรรมการดังกล่าว ให้เป็นไปตามข้อบังคับของมหาวิทยาลัย           คณะกรรมการประจำวิทยาเขต คณะกรรมการประจำคณะ และคณะกรรมการประจำส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าวิทยาเขตหรือคณะ มีอำนาจและหน้าที่พิจารณาดำเนินงานด้านบริหารและวิชาการของส่วนงานตามข้อบังคับของมหาวิทยาลัย และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่อธิการบดีมอบหมาย
	มาตรา ๓๙       ในกรณีที่มีการจัดตั้งโรงพยาบาลตามมาตรา ๑๐ วรรคสองหรือมาตรา ๑๐ วรรคห้า ให้มีผู้อํานวยการโรงพยาบาลเป็นผู้บังคับบัญชาและรับผิดชอบในการบริหารรงานของโรงพยาบาล และอาจมีรองผู้อํานวยการโรงพยาบาลเพื่อทําหน้าที่และรับผิดชอบงานตามที่ผู้อํานวยการโรงพยาบาลมอบหมายก็ได้       การแต่งตั้ง คุณสมบัติ วาระการดํารงตําแหน่ง และการพ้นจากตําแหน่งของผู้อํานวยการโรงพยาบาลและรองผู้อํานวยการโรงพยาบาลตามวรรคหนึ่ง ให้เป็นไปตามข้อบังคับของมหาวิทยาลัย การรักษาการแทนผู้อํานวยการโรงพยาบาล ให้นํามาตรา ๔๑ มาใช้บังคับโดยอนุโลม  เมื่อผู้อํานวยการโรงพยาบาลพ้นจากตําแหน่ง ให้รองผู้อํานวยการโรงพยาบาลพ้นจากตําแหน่งด้วย
มาตรา ๓๔           ผู้ดำรงตำแหน่งอธิการบดี รองอธิการบดี ผู้ช่วยอธิการบดีหรือหัวหน้าส่วนงานตามมาตรา ๘ (๒) และ (๓) และส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าส่วนงานตามมาตรา ๘ (๒) หรือ (๓) จะดำรงตำแหน่งดังกล่าวเกินกว่าหนึ่งตำแหน่งในขณะเดียวกันไม่ได้            ผู้ดำรงตำแหน่งตามวรรคหนึ่ง จะรักษาการแทนตำแหน่งดังกล่าวได้อีกเพียงหนึ่งตำแหน่ง แต่ต้องไม่เกินหนึ่งร้อยแปดสิบวัน	มาตรา ๔๐       ผู้ดำรงตำแหน่งอธิการบดี รองอธิการบดี ผู้ช่วยอธิการบดี  คณบดี รองคณบดี ผู้อํานวยการ รองผู้อํานวยการ ผู้อํานวยการโรงพยาบาลและรองผู้อํานวยการโรงพยาบาล จะดํารงตําแหน่งดังกล่าวเกินหนึ่งตําแหน่งในขณะเดียวกันมิได้       ผู้ดํารงตําแหน่งตามวรรคหนึ่งจะรักษาการแทนตําแหน่งดังกล่าวได้อีกเพียงหนึ่งตําแหน่ง แต่ต้องไม่เกินหนึ่งร้อยแปดสิบวัน
มาตรา ๓๕           การสรรหาบุคคลเพื่อแต่งตั้งเป็นอธิการบดีและหัวหน้าส่วนงานตาม มาตรา ๘ (๒) และ (๓) และส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าส่วนงานตามมาตรา ๘ (๒) หรือ (๓) ให้เป็นไปตามข้อบังคับของมหาวิทยาลัย
	มาตรา ๔๑      ในกรณีที่ ผู้ดํารงตําแหน่งอธิการบดีไม่อาจปฏิบัติหน้าที่ได้ ให้รองอธิการบดี เป็นผู้รักษาการแทน ถ้ามีรองอธิการบดีหลายคนให้รองอธิการบดีที่ อธิการบดีมอบหมายเป็นผู้รักษาการแทน ถ้าอธิการบดีมิได้มอบหมาย ให้รองอธิการบดีที่มีอาวุโสสูงสุดเป็นผู้รักษาการแทน      ในกรณีที่ไม่มีผู้ดํารงตําแหน่งอธิการบดี หรือไม่มีผู้รักษาการแทนอธิการบดีตามวรรคหนึ่งหรือมี่แต่ไม่อาจปฏิบัติ หน้าที่ได้  ให้สภามหาวิทยาลัยแต่งตั้งผู้มีคุณสมบัติตามมาตรา ๓๓ วรรคหนึ่ง เป็นผู้รักษาการแทน ให้ผู้รักษาการแทนมีอำนาจและหน้าที่เช่นเดียวกับผู้ดํารงตําแหน่งนั้น      ในกรณีที่มีกฎหมายแต่งตั้งให้ผู้ดำรงตําแหน่งอธิการบดีเป็นกรรมการหรือให้มีอํานาจและหน้าที่อย่างใด ให้ผู้รักษาการแทนมีอํานาจและหน้าที่ เป็นกรรมการ หรือมีอํานาจและหน้าที่เช่นเดียวกับผู้ดํารงตําแหน่งนั้นในระหว่างรักษาการแทนด้วย
มาตรา ๓๖           เพื่อประโยชน์ในการบริหารงานของส่วนงานตามมาตรา ๘ (๒) และ (๓) และส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าส่วนงานตามมาตรา ๘ (๒) หรือ (๓) อธิการบดีจะมอบอำนาจให้ผู้ดำรงตำแหน่งหัวหน้าส่วนงานนั้น ปฏิบัติงานแทนอธิการบดีเฉพาะในส่วนงานนั้นก็ได้             ให้ผู้ปฏิบัติงานแทนตามวรรคหนึ่ง มีอำนาจและหน้าที่ตามที่อธิการบดีกำหนด	มาตรา ๔๒       เพื่อประโยชน์ในการบริหารงานของวิทยาเขต คณะ หรือส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่น อธิการบดีจะมอบอํานาจให้ผู้ดํารงตําแหน่งคณบดี ผู้อํานวยการ หรือหัวหน้าส่วนงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นปฏิบัติหน้าที่แทนอธิการบดีเฉพาะในส่วนงานนั้นก็ได้          คณบดี ผู้อํานวยการ หรือหัวหน้าส่วนงานซึ่งได้รับมอบอํานาจจากอธิการบดี อาจมอบอํานาจต่อให้รองคณบดี รองผู้อํานวยการ หรือรองหัวหน้าส่วนงานที่ เรียกชื่ออย่างอื่นนั้นปฏิบัติหน้าที่ที่รับมอบอํานาจมานั้นแทนได้เมื่อได้รับความเห็นชอบจากอธิการบดี และให้ผู้รับมอบอํานาจหรือผู้รับมอบอํานาจต่อมีอํานาจและหน้าที่ตามที่อธิการบดีกําหนด