Balanced Scorecard ( ฉบับที่ ๒ )

      มาสรุป Concept  ของ BSC  กันนะคะ    

      Balanced  Scorecard  เป็นแนวคิด  หลักการ ทางด้านการบริหารจัดการองค์กรที่มีความสำคัญต่อประสิทธิภาพการบริหารองค์กร เพราะเป็นสิ่งที่สนับสนุนองค์กรในการวางแผนเชิงกลยุทธ์  และการปฎิบัติ ตามแผนในด้านต่าง ๆ  ภายใต้วัตถุประสงค์และเป้าหมายที่กำหนด  โดยมุ่งนำกลยุทธ์ไปสู่การปฏิบัติและการประเมินผล ให้ครอบคลุมในมุมมอง  ๔  ด้านหลัก  ได้แก่  มุมมองด้านการเงิน  มุมมองด้านลูกค้า  มุมมองด้านกระบวนการภายใน และมุมมองด้านการเรียนรู้และพัฒนา  ซึ่งเริ่มแรกใช้ในการบริหารจัดการในองค์กรธุรกิจ

     โรงเรียนบ้านทุ่งเกราะ  ได้นำ BSC มาประยุกต์ใช้กับระบบประกันคุณภาพการศึกษาภายในสถานศึกษาอย่างไร ?

     ติดตามกันต่อไป... ในฉบับที่  ๓  นะคะ