สวัสดีครับคุณอภิรมณ

เป็นคำที่สวยหรู ที่เป็นปัจจัยที่จะทำให้องค์กร สู่การพัฒนาคุณภาพ ที่ต่อเนื่องแน่นอนครับ

จากประสบการณ์น้อยของผม สิ่งนี้คงต้องใช้ระยะเวลาเป็นเครื่องพิสูจน์

คงไม่ได้เริ่มจากองค์กร เพราะหน่วยงานไม่มีชีวิต ความรู้สึก เป็นเพียงอิฐ หิน ปูนทราย โต๊ะ เก้าอี้ เครื่องคอม กระดาษ

แต่คงต้องเริ่ม จาก คน งาน แล้วสู่องค์กรครับ

ทำได้ยาก ถ้า ไม่มีผู้บริหาร ที่เป็น ผู้นำ ครับ

สร้างให้เกิดวัฒนธรรม ผู้บริหารงานใหม่ เจ้าหน้าที่คนใหม่ ผ่านเข้ามาก็คนก็ตาม

ถ้าคนทำงานมีวัฒนธรรม สม่ำเสมอ ต่อเนื่อง และคงยังยืน แน่นอนครับ

ขอบคุณครับ