คำถาม
1. สาเหตุที่ทำให้เกิดเรื่องการฝึกอบรมที่มีหลักสูตรกระจัดกระจาย อาจเป็นเพราะกพ.มีการปรับบทบาทเป็นการอำนวยความสะดวก และคอยดูห่างๆทำให้แต่ละหน่วยกำหนดหลักสูตรของตนเองทำให้เกิดการซ้ำซ้อน และอาจได้ผลประโยชน์แอบแฝง คนที่เข้าหลักสูตรอบรม มองไปถึงประโยชน์เฉพาะหน้าของตัวเองเท่านั้น
ขอถามอ.ชาญวิทย์ ว่า กพ.จะมีมาตรการอย่างไรเพื่อพัฒนาได้บ้าง
ตอบ ปัจจุบันมีข้าราชการ มีองค์กร มีกฎหมาย มีสถาบันพัฒนาของตนเอง แต่กพ.ดูแลเรื่องหลักสูตรหลักๆ อาศัยวิทยากรภายนอก บริษัทที่ปรึกษา หรือเครือข่ายประเทศอาเซียนช่วย
และยินดีเป็นที่ปรึกษาให้ราชการอื่นๆ
- เรื่องการแอบแฝงของการอบรม ถ้ามาที่กพ. จะมีการscreen คน ต้องมี Training need หากลุ่มเป้าหมายที่จำเป็น
2. ระบบราชการต้องมีการทำการอบรม แต่ปัญหาคือ การสร้างผู้นำรุ่นต่อไป ทำให้ไม่มีการเปลี่ยนแปลงในระบบราชการไทย
3. การจัดการทุนมนุษย์ครอบคลุมไปเรื่องผู้นำท้องถิ่น ต้องมีคุณธรรมจริยธรรม และต้องสร้างอย่างไรเพราะเป็นเรื่องนาธรรม
ศ.ดร.จีระ: หากอาเซียนเข้ามาแล้ว เราควรจะมีไอเดียใหม่ที่จะทำต่อ ต้องค้นหาว่า What is university for? ทำอย่างไรจึงจะจุดประกายร่วมกัน และต้องทำอย่างต่อเนื่อง
อยากให้มีโครงการระดับอาเซียร่วมกับม.มหิดล
ทุกๆคนต้องมีการopen mind
อนาคตของประเทศไทยในด้านราชการเป็นเรื่องที่ต้องแก้ไข
สถาบันครอบครัว และสื่อ เป็นตัวการที่ทำให้ทุนมนุษย์ล้มเหลว
นักนักศึกษาปริญญาเอก ต้องมุ่งมั่นหลังจบการศึกษาว่ามีเป้าหมายในชีวิตอย่างไร
ในอนาคตตลาดแรงงานจะวุ่นวายมาก ต้องมีการศึกษาวัฒนธรรม วิถีชีวิต ศึกษากฎระเบียบ
ผู้นำระดับอธิบดีไม่ควรเป็นระดับ Top down ยุคต่อไปเรื่อง Succession plan มีความสำคัญมาก
มีการทำวิจัยแล้วว่าผู้นำในอนาคต ต้อง grooming future leader ต้อง Work life balance และ balance ระหว่าง local/global ให้ได้
เรื่องคุณธรรม จริยธรรม ต้องยกย่องคนดีในสังคม ไม่ใช่ยกย่องคนรวย
Steve Jobs กล่าวว่า ถ้าจะเลือกคนมาทำงานต้อง Think big คิดกว้าง และกัดไม่ปล่อย
อ.ชาญวิทย์: ทุกคนเป็นผู้นำได้ ต้องกล้าตัดสินใจ กล้าทำ กล้าคิด อย่างเช่น สิงค์โปร์ สามารถนำคนรุ่นใหม่ๆ มาpresent ต่อหน้าคนเยอะๆได้อย่างมีคุณภาพ
ดร.โชคชัย: อยากให้ในระดับอาเซียน ช่วยยกระดับการพัฒนาให้ประเทศก้าวหน้า และประสบผลสำเร็จมากกว่าการแข่งขัน
เรื่องวิทยานิพนธ์ และ ดุษฎีนิพนธ์ต้องมาคิดให้มากๆว่า มันจะสร้างสรรค์ในตัวงาน และมีการค้นพบใหม่ นำไปสู่การเปลี่ยนแปลง ใช้ประโยชน์อย่างไร มีมุมมองด้านนวัตกรรมหรือไม่ ไม่ควรจะเป็นงานพื้นๆทั่วไป ควรสร้างสรรค์ผลงานให้มีคุณภาพเพื่อเอาไปใช้ประโยชน์ในประเทศ และประเทศอาเซียนได้