การดำเนินชีวิตในการทำงานของคนในองค์กร หรือในกลุ่มสมาชิกเกษตรกรทั้งหลายนั้น จริงๆ แล้วผมคิดว่าทุกท่านได้ผ่านกระบวนการ KM ด้วยกันทั้งสิ้น เพียงแต่ว่าสิ่งที่เราทำนั้นเขาเรียกว่าอะไร แต่เมื่อมีคนมาให้ความหมาย ก็มีความชัดเจนมากขึ้นครับ

สำหรับบริบทของการทำงานในสังคม หรือการทำงานในองค์กรจริงๆ นั้น ผมเชื่อว่าบทบาทของแต่ละคนคงไม่ได้ Fix ตายตัว ทั้งนี้ขึ้นกับว่าเป็นช่วงเวลาใด สถานะใด บทบาทใด หรือที่เรียกรวมๆ ว่า "บริบท" ใดนั้น เพียงแต่ว่าหน่วยงานราชการ หรือบริษัทเอกชน อาจจะมีโครงสร้างที่ชัดเจนในการบริหาร การแบ่งภาระกิจค่อนข้างมีความชัดเจน ซึ่งตรงกันข้ามกับกลุ่มเกษตรกร หรือชุมชน ที่อาจจะมองว่าโครงสร้างไม่ค่อยชัดเจนนัก เพราะทุกคนสามารถเป็นได้ทั้งคุณเอื้อ คุณอำนวย และ คุณกิจ ในเวลาเดียวกัน ซึ่งจะมีความกลมกลืนมองดูเป็นธรรมชาติมากว่าหน่วยงานทั้งสองดังกล่าว 

แต่ผมคิดว่าจะเรียกอะไรนั้นคงไม่ใช่สาระสำคัญมากนัก หากแต่ว่าเมื่อถูกเรียกในบทบาท หรือบริบทนั้นๆ แล้วท่านเหล่านั้นมีความเข้าใจในบทบาทหน้าที่เพียงใด และได้ทำหน้าที่ตามบริบทที่ได้รับสมบูรณ์แล้วหรือยัง

ด้วยความเคารพ

อุทัย  อันพิมพ์