• เอาเป้าหมายตั้งไว้  ส่วนวิธีการขึ้นอยู่กับปัจจัยตามบริบทแห่งองค์กรนั้นๆ 
  • ส่วนใหญ่ลอกกัน  ทำตามกันโดยไม่ประเมินตนเองก่อน
  • พอไม่สำเร็จมีโวยมาก่อนค่ะ