ขอบพระคุณคุณ Sila Phu-Chaya มากครับที่มาช่วยเติมเต็ม

ปัญหาใด ๆ หากเริ่มจากการเปลี่ยนแปลงตนเอง ต่างคนต่่างสำรวจภายใน ก็จะเกิดวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็ง