ลูกเคยตั้งคำถามกับผมว่า เมื่อไรระบบน้ำประปาของ อบต. จะได้ใช้สักที ? ที่ลูกตั้งคำถามเช่นนี้ เพราะเขาเห็นว่าถังน้ำประปาของหมู่บ้านก่อสร้างเร็จมาสองปีแล้ว แต่ยังไม่มีน้ำประปาจ่ายออกมา คำถามของลูกทำให้ผมต้องคิดวิเคราะห์ เพื่อหาคำอธิบายให้ลูกทราบว่าทำไมถึงเป็นเช่นนั้นจริงๆ ช่องทางคำตอบนี้ไม่เฉพาะแต่ระบบน้ำประปาของหมู่บ้านเท่านั้น แต่รวมไปถึงกิจกรรมต่างๆ ที่ภาครัฐมีโครงการเข้ามาในหมู่บ้าน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของการช่วยเหลือผลกระทบจากความแห้งแล้งเมื่อปี ๒๕๔๗ ผลกระทบจากน้ำท่วมหนักในปลายปี ๒๕๔๘ ผมอธิบายให้ลูกฟังอย่างนี้ครับ
การบริการภาครัฐขาดเป้าหมายที่แท้จริง เช่นเรื่องระบบน้ำประปา อบต. ผู้รับผิดชอบตั้งเป้าหมายเพื่อ เจาะบ่อน้ำบาดาลเมื่อปี ๒๕๔๕ สร้างถังประปาเมื่อปี ๒๕๔๗ ก่อสร้างถังกรองน้ำในปี ๒๕๔๘ ทั้งหมดที่ดำเนินการมาเสร็จตามเป้าหมายทุกอย่าง ขาดอยู่อย่างเดียวคือยังไม่สามารถจ่ายน้ำได้ เหตุผลคือ เมื่อมีบ่อน้ำ มีถัง มีเครื่องกรอง มีปั๊มสูบน้ำ แต่ยังไม่มีท่อจ่ายน้ำไปยังบ้านต่างๆ ทราบว่าปี ๒๕๔๙ นี้จะได้งบประมาณมาวางท่อระบายน้ำให้ ผมยกตัวอย่างนี้ให้ลูกเห็นว่าการทำงานแบบขาดเป้าหมายที่แท้จริงย่อมไม่เกิดความสำเร็จที่แท้จริง กล่าวคือ การตั้งงบประมาณครั้งหนึ่งก็ตั้งเป้าหมายเพื่อก่อสร้างสิ่งเหล่านั้นให้เสร็จ หาได้ตั้งเป้าหมายเพื่อให้ประชาชนได้รับน้ำประปา เมื่อการก่อสร้างแล้วเสร็จก็ตรวจรับงานกันไป บ่อที่ขุดเจาะไว้ยังไม่เคยสูบน้ำแบบใช้งานจริงๆ ว่าน้ำจะเพียงพอหรือไม่ ถังน้ำสร้างมาร่วมสองปีแล้วยังไม่เคยได้รับน้ำหนักของน้ำจริงๆ เลยว่าจะรับน้ำหนักไหวหรือไม่ ถังน้ำไฟเบอร์กลาสขนาดใหญ่ที่วางอยู่บนหอโครงเหล็กนั้นจะรับน้ำได้หรือเปล่า รั่วหรือเปล่า และที่ได้มาล่าสุดคือชุดกรองน้ำก็ยังไม่เคยใช้งานจริงๆว่าจะกรองน้ำได้จริงหรือเปล่า ทุกกิจกรรมทำเพื่อให้เสร็จตามแบบ ตรวจรับและจ่ายเงินให้ผู้รับเหมาตามสัญญา แต่ประชาชนยังไม่ได้รับน้ำประปา
ตัวอย่างที่เห็นเป็นหนึ่งในหลายร้อยหลายหมื่นโครงการของภาครัฐ คือการตั้งเป้าหมายเพื่อให้เสร็จเป็นส่วนๆ แต่ขาดการกำหนดเป้าหมายอย่างเป็นระบบเพื่อให้เกิดผลแท้จริงต่อประชาชน การช่วยแหลือผลจากภัยแล้งและน้ำท่วมก็เช่นเดียวกัน มีการสำรวจความเสียหายไม่รู้กี่รอบในช่วงที่เกิดเหตุการณ์ แต่เป้าหมายของภาครัฐคือการสำรวจไม่ใช่การช่วยเหลือ ดังนั้นจวบจนวันนี้ การช่วยเหลือใดๆ จึงยังไม่ถึงมือประชาชนเลย จากตัวอย่างจึงสรุปให้เห็นว่าการบริหารภาครัฐที่เป็นอยู่ทุกวันนี้ คือ การการทำเพื่อเป้าหมายให้ได้ทำ ไม่ใช่การได้ทำเพื่อเป้าหมายให้เกิดผลความเปลี่ยนแปลงใดๆ
สงสัยต้องให้ผู้บริหารภาครัฐเข้าอบรมเรื่อง "การคิดอย่างเป็นระบบ" ให้หมดก่อนประเทศไทยจึงจะก้าวหน้ากว่านี้
ไม่มีความเห็น