คุณภาพภาวะผู้นำที่พึงปรารถนา
- ดึงความเอาเป็นเลิศของทมงานออกมา ปล่อยให้ออกความเห็นเต็มที่ทุกมุมมอง
- สรุปประเด็นที่ทีมงานมองไม่เห็น และผู้ที่เห็น เพราะต่างคนต่างมองในมุมของตัวเอง
- กระตุ้นให้ทุกคนในทีมมีส่วนร่วมเต็มที่ และแสดงออก
- ได้มาอย่างไร
- ได้มาจากประสบการณ์ของผู้นำหลายๆคนในโลกที่ผมอ่านและได้สัมผัสมา จึงมาแบ่งปัน