สวัสดี ลูกศิษย์และชาว Blog ทุกท่าน
วันพุธที่ 23 พฤศจิกายน 2554 ผมได้รับเกียรติจากชุมนุมสหกรณ์การเกษตรแห่งประเทศไทย นำโดยคุณศิริชัย ออสุวรรณ ประธานกรรมการฯให้เกียรติเชิญผมบรรยายในหัวข้อ “ เขตการค้าเสรีอาเซียน กับ การเตรียมความพร้อมของสหกรณ์การเกษตร” ในหลักสูตร การพัฒนาบุคลากรเพื่อพัฒนาสหกรณ์สู่ความสำเร็จ" รุ่น 10
ซึ่งจะบรรยายให้กับประธานกรรมการ ,กรรมการดำเนินการ , ผู้ตรวจสอบกิจการ , ผู้จัดการ, พนักงาน ผู้แทนสหกรณ์ของสหกรณ์การเกษตร
เขต 2 ประกอบด้วย กาญจนบุรี , นครปฐม , ประจวบคีรีขันธ์ , เพชรบุรี , สมุทรสาคร , สุพรรณบุรี , ราชบุรี , และสมุทรสงคราม
ประมาณ 200 – 250 คน ณ โรงแรมหัวหินแกรนด์ จ.ประจวบคีรีขันธ์
ผมขอใช้ Blog นี้เพื่อแลกเปลี่ยนความคิดเห็นซึ่งกันนะครับ
ภาพบรรยากาศ
Workshop
1.วิเคราะห์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรฯ กับ อาเซียนเสรี
มีโอกาส และ ความเสี่ยงอย่างไรบ้าง?
มีจุดอ่อนและจุดแข็งอย่างไร? เสนอวิธีการพัฒนาจุดอ่อนที่เป็นไปได้
2.วิเคราะห์คุณภาพของทุนมนุษย์ในกลุ่มสมาชิกของเรา
(ใช้ 8 K’s+5K’s) มีความพร้อมต่อการเปิดเสรีอาเซียนมากน้อยเพียงใด (ให้คะแนนจาก 0 – 10) และหากจะต้องพัฒนาควรมีวิธีการอย่างไรจึงจะสำเร็จเสนอมา 3 เรื่อง
- มีโอกาส สามารถนำสินค้าที่มีคุณภาพส่งขายได้ ถ้าสมาชิกมีการพัฒนาสินค้าที่เป็นเลิศ
- ความเสี่ยง ทำให้สินค้าที่มีคุณภาพของประเทศอื่นๆ ตีตลาดสินค้าของเรา
- มีจุดอ่อน ในการส่งสินค้าออไปขายยังต่างประเทศ ไม่มีความรู้ความสามารถ
- จุดแข็ง สมาชิกมีความรู้ความสามารถในการผลิต เป็นภูมปัญญาท้องถิ่น
วิเคราะห์คุณภาพของมนุษย์ สมาชิกมีความสามารถในการผลิต แต่ยังขาดความสามารถในการส่งออกสินค้า ไปยังประเทศต่างๆ ในอาเซียน เพราะยังไม่รู้ความต้องการของตลาดอาเซียน
1.วิเคราะห์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรฯ กับ อาเซียนเสรี
มีโอกาส และ ความเสี่ยงอย่างไรบ้าง?
มีจุดอ่อนและจุดแข็งอย่างไร? เสนอวิธีการพัฒนาจุดอ่อนที่เป็นไปได้
-โอกาส ของเกษตรมี
1. ขายผลผลิตเพิ่ม
2. ตลาดเพิ่ม
- จุดอ่อน จุดแข็ง
1. คุณภาพสินค้า ต้องได้มาตรฐาน
2. หน่วงานเกี่ยวข้องไม่ค่อยสนับสนุน
ข้อเสนอ มีกลุ่มไว้ต่อรอง
1. วิเคราะห์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรฯ กับ อาเซียนเสรี
มีโอกาส และ ความเสี่ยงอย่างไรบ้าง?
มีจุดอ่อนและจุดแข็งอย่างไร? เสนอวิธีการพัฒนาจุดอ่อนที่เป็นไปได้
โอกาส
1. แปรรูปนม เป็นชีสขายต่างประเทศ เช่น มาเลเซีย
2. ส่งออกสัปปะรด และมะพร้าวไปต่างประเทศ
อุปสรรค
1 คุณภาพ ฮาลาล
จุดอ่อน HR
1. ภาษาอังกฤษ
2. การเชื่อมโยงระหว่างสหกรณ์และยังไม่เข้มแข็ง
3. จริยธรรม คุณธรรม ความซื่อสัตรย (ในอาชีพ)
จุดแข็ง HR
1. ยิ้มแย้ม อัธยาศํยไม่ตรี
2. มีความคิดสร้างสรรค์
3. มีความเคารพผู้ใหญ่ อาวุโส
ส่งเสริม ให้มี 4L's ด้วย
1.วิเคราะห์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรฯ กับ อาเซียนเสรี
มีโอกาส และ ความเสี่ยงอย่างไรบ้าง?
มีจุดอ่อนและจุดแข็งอย่างไร? เสนอวิธีการพัฒนาจุดอ่อนที่เป็นไปได้
1. โอกาส
- ในเรื่องของรายได้ถ้าเราทำเศรษฐกิจกับอาเซียนได้ตามที่กำหนดถือเป็นโอกาสที่ดี
- ควรส่งเสริมในเรื่องของการนำเสนอหรือการกระตุ้นเกี่ยวกับความรู้ ความเข้าใจ ของอาเซียน
- เป็นศูนย์กลางของอาเซียนในการคอนโทรงานต่างๆ
2 ความเสี่ยง
- ต้องพัฒนาคนไทยใหมีความรู้และก้าวทันประเทศในอาเซียน
3 จุดอ่อน
- ภาษา
- ไม่มีการเตรียมการล่วงหน้า
4 จุดแข็ง
- วัฒนธรรมที่ดีเป็นทุนเดิมอยู่แล้ว
- เอกลักษณ์ของการเป็นสยามเมืองยิ้ม
1.วิเคราะห์ชุมนุมสหกรณ์การเกษตรฯ กับ อาเซียนเสรี
มีโอกาส และ ความเสี่ยงอย่างไรบ้าง?
มีจุดอ่อนและจุดแข็งอย่างไร? เสนอวิธีการพัฒนาจุดอ่อนที่เป็นไปได้
โอกาส
- รายได้ และเศรษฐกิจ
- เป็นการกระตุ้นการค้นหาความรู้
- เราเป็นจุดศูนย์กลาง
ความเสี่ยง
- เรายังไม่พัฒนาอะไรเลย
- เราไม่มีค่านิยมของความเป็นไทย
จุดอ่อน
- ภาษา
- ไม่มีการเตรียมการในทุกเรื่องๆ สินค้า คนรุ่นใหม่ และข้อมูลด้านอาเซียน
จุดแข็ง
- เราเป็นศูนย์กลาง
- เราวัฒนธรรมที่เข้มแข็งเป็นทุนเดิม