R2R ในโรงพยาบาลลืออำนาจ

ข้าพเจ้าตั้งใจว่าจะเขียนเรื่องราว R2R ของเครือข่ายโรงพยาบาลลืออำนาจอยู่หลายวันแต่ก็ไม่ได้มีโอกาส วันนี้สะดวกเพราะตั้งใจลาพักร้อนหลังจากที่ทั้งปีไม่ได้ลาเลย แต่ก็เป็นการลาพักร้อนที่มาทำงานอันเป็นการงานแห่งความตั้งใจชอบ

การรักษาหน้าที่เป็นเรื่องที่น่ากล่าวถึง เพราะเป็นเรื่องที่ละเอียดอ่อนและมีอะไรให้ได้เรียนรู้อยู่มากเหมือนกัน


ครั้งแรกนั้นข้าพเจ้าได้ไปเจอกับพี่ปุ๊กในเวทีเรียนรู้เรื่องการให้คำปรึกษา ... แต่เมื่อถึงคราวที่ต้องสานต่อกันพี่ปุ๊กกลับเชิญข้าพเจ้ามาช่วยจุดประกาย R2R แทน ซึ่งผู้รับผิดชอบหลักพี่เพ็ญโดยมีคุณหมอหนิง ผู้อำนวยการหญิงผู้มีความเข้มแข็งอย่างมากในการผลักดันให้เกิด

แรกๆ นั้น...หลายคนต่างไม่แน่ใจว่าเราจะเคลื่อนกันไปอย่างไร และก็เต็มไปด้วยความหวาดกลัว

สี่ครั้งของการได้พบปะได้เจอ ได้พูดคุยและได้แลกเปลี่ยนเติมเต็มงานให้แก่กันและกัน ทำให้เราทุกคนกล้าก้าวออกมาจากความหวาดกลัวนั้นๆ ... อย่างน้องเอื้องที่ทำงานในหน่วยทันตกรรม ถือได้ว่าเป็นบุคคลแห่งการเรียนรู้ของลืออำนาจ หรือแม้แต่หัวหน้างานเภสัชกรรม ที่มาดมั่นนำทีมมาสานต่องานวิจัยที่คั่งข้างมาทำด้วยกระบวนการ R2R

ลืออำนาจนั้นอยู่ไม่ไกลจากยโสธรมากนัก สามารถขับรถไปเช้าเย็นกลับได้ ใช้เวลาประมาณ ๑ ชั่วโมงก็ถึง...


ความสำเร็จ...แม้ว่าที่นี่จะเกิดงานวิจัยเกิดขึ้นมากมายก็ตาม แต่นั่นจำนวนของงานไม่ได้เป็นจุดขายสำคัญ ...สิ่งที่มีคุณค่าที่เกิดคือ คนทำงานที่นี่กล้าก้าวออกมาสู่การเรียนรู้การคิดอันเป็นระบบ ความคิดอันเปี่ยมด้วยคุณค่า การเผชิญกับสิ่งที่ไม่ถนัดในการเรียนรู้ย่างก้าวมาสู่การเรียนรู้

ในวันที่แลกเปลี่ยนเรียนรู้บอกเล่าเรื่องราวผลของงานข้าพเจ้ารู้สึกประทับใจอย่างมากในผลงานต่างๆ ที่ทางนักพัฒนางาน R2R ลืออำนาจนำมาบอกเล่าสู่กันฟัง

นี่คืออีกหนึ่งพื้นที่ที่เรียนรู้ R2R ด้วยหัวใจอันเต็มเปี่ยม