ช่วงปลายเดือนมีนาคม 2552
ได้เข้ารับการฟังบรรยายของ ดร.มลิวัลย์ ธรรมแสง
ณ วิทยาลัยราชสุดา มหาวิทยาลัยมหิดล
ในงานแสดงนิทรรศการการจัดการเรียนการสอนแบบสองภาษา
ของนักศึกษาฝึกประสบการณ์สอน มีข้อคิดประทับใจสำหรับไว้เตือนใจตนเองในการทำงาน
จึงอยากให้เพื่อน และทุกคนที่เข้ามาเยี่ยมชมนี้ ได้อ่านและแลกเปลี่ยนเรียนรู้กัน
นั่นก็คือ เรื่องของ พัฒนาการของมนุษย์ ที่นำมาสู่การทำงานร่วมกัน ท่านได้กล่าวว่า
ระดับของพัฒนาการมนุษย์ เพื่อการพัฒนาสังคมนั้น มี 3 ระดับ
-พึ่งพาซึ่งกันและกัน
-พึ่งพาตนเอง
-พึ่งพาผู้อื่น
ทำไม? ระดับของการพัฒนามนุษย์ที่ สังคมต้องการจึงต้องมี 3 ขั้น
1. คนเราทุกคนในระยะเริ่มต้นของชีวิต/การทำงาน มีความรู้ความสามารถไม่เพียงพอ จึงพึ่งพาผู้อื่นเพราะต้องการความช่วยเหลือจากผู้อื่นให้ทำในสิ่งที่ตนต้องการ
2. คนที่พึ่งพาตนเอง มักจะทำในสิ่งที่ตนต้องการด้วยความพยายามของตนเอง
(ความสำเร็จก็เป็นเฉพาะตนเท่านั้น)
3. คนที่พึ่งพาอาศัยกัน มักจะทำงานร่วมกัน เพื่อความสำเร็จสูงสุดขององค์กร
ระดับที่ 1 ระดับพึ่งพาผู้อื่น
อุปนิสัยที่ควรสร้างให้มี ได้แก่
1. ต้องเป็นฝ่ายเริ่มต้นทำก่อน
2. เริ่มด้วยจุดมุ่งหมายในใจ
3. ทำตามลำดับความสำคัญ
คำสำคัญที่จะนำไปสู่ความสำเร็จ คือ การชนะใจตนเอง
ระดับที่ 2 ระดับพึ่งพาตนเอง
อุปนิสัยที่ควรสร้างให้มี ได้แก่
4. คิดแบบชนะ/ชนะ
5. เข้าใจคนอื่นก่อนจะให้คนอื่นเข้าใจเรา
6. ประสานพลัง
คำสำคัญที่จะนำไปสู่ความสำเร็จ คือ การชนะใจคนอื่น
ระดับที่ 3 พึ่งพาอาศัยกันและกัน
เป็นขั้นสูงสุดที่มนุษย์ทุกคนทำได้ และควรทำอุปนิสัยที่ควรสร้างให้มี ได้แก่
อุปนิสัยทั้ง 6 ประการ และ อุปนิสัยข้อที่ 7 ลับเลื่อยให้คม
ความรู้ อุปนิสัย ทั้งหมดต้องสร้าง ปฏิบัติ ทบทวน เพิ่มเติม ให้ทันสมัยอยู่เสมอ
งานสำเร็จลุล่วง ก่อเกิดมิตรภาพในที่ทำงานและสังคม
ไม่มีความเห็น