จากการทำงานที่ผ่านมา ผมว่าปัญหาส่วนหนึ่งของการพัฒนาเกิดจากการไม่ยอมรับกันครับ
จึงเกิดการพัฒนาแบบต่างคนต่างทำ เนื่องจากต่างคนต่างไม่ยอมรับกัน เพื่อนำไปสู่การ “เหนือกว่า”
จากประสบการณ์ของผมนะครับ ผมว่าถ้าเรายอมรับคนอื่น คนอื่นเขาก็ยอมรับเราเองแหละครับ
การยอมรับคนอื่น จะทำให้ได้งาน ได้ใจ ได้ความรู้ ครับ
ปัญหา คือ เกี่ยงกันยอมรับก่อนครับ
การยอมรับ คงต้องเกิดจากการพูคุยกัน สร้างมิตรภาพที่ดีเอาแบบแฝงkmลงไปค่ะ
ขอบคุณคุณนิตยามากครับ
คุณbeger0123ครับ
- พูดคุยกัน
- สร้างมิตรภาพที่ดี
- แบบแฝง km ลงไป
เป็นการสร้างการยอมรับที่เป็นธรรมชาติครับ
ขอบคุณมากครับ
ยอมรับอะไร...ครับ
คุณเอกชนครับ
การยอมรับอะไร...อธิบายยากเหมือนกันครับ
เอาเป็นว่ายอมรับในความรู้ความสามารถก็แล้วกันนะครับ
(อาจให้ความหมายได้ไม่ตรงนัก)