มุมมองต่อการเรียนรู้ "การแลกเปลี่ยนเรียนรู้ไม่ได้เกิดจากการดูเอกสาร ของคนอื่น แต่เกิดจากการทำความเข้าใจ ในตรรกะ หรือวิธีคิดของคนอื่น"

กลยุทธ์เพื่อให้มีการแพร่กระจายความรู้ในองค์กรอ่านที่นี่