การจัดสหกิจศึกษาจะเป็นกลไกสำคัญในการส่งเสริมให้มีควมร่วมมือทางวิชาการและการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ระหว่าง สถานประกอบการกับมหาวิทยาลัยอย่างต่อเนื่อง ส่งผลให้มหาวิทยาลัยสามารถพัฒนาหลักสูตรให้ทันสมัยได้ตลอดเวลา ในขณะเดียวกันสถานประกอบการก็ได้รับนักศึกษาที่มีความรู้ความสามารถร่วมงาน ก่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ทุกฝ่าย ซึ่งสามารถแยกเป็นข้อ ได้ดังนี้
-
เกิดภาพพจน์ที่ดีต่อสังคมด้านการส่งเสริมการศึกษาและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
-
เกิดความร่วมมือทางวิชาการและสัมพันธภาพที่ดีกับสถาบันการศึกษา
-
มีนักศึกษาซึ่งเป็นผู้ที่มีความกระตือรือร้นและมีความพร้อมทางวิชาการระดับหนึ่งมาช่วยงาน
-
พนักงานประจำมีเวลามากขึ้นที่จะปฏิบัติงานในหน้าที่อื่นที่มีความสำคัญมากกว่า
-
ลดการจ้างพนักงานประจำ เพราะมีนักศึกษาทำงานเสริม เช่น งานที่เพิ่มขึ้นตามฤดูกาล งานวิจัย และโครงการพิเศษ
-
เป็นวิธีการช่วยคัดเลือกนักศึกษาเข้าเป็นพนักงานประจำในอนาคต