การจัดการความรู้ในสถานศึกษา
การจัดการความรู้ ในสถานศึกษาเป็นกระบวนการ วิธีการ จัดการข้อมูลสารสนเทศภายในให้เป็นระเบียบครบถ้วนและสามารถสืบค้นได้สะดวกพร้อมที่จะนำไปใช้ ในปัจจุบันได้นำเอาไอซีทีเพื่อการจัดการความรู้ได้อย่างมีประสิทธิภาพยิ่ง สำหรับในสถานศึกษาสามารถให้ความรู้และพัฒนาบุคลากรได้ควรจะมีขั้นตอนในการจัดการ ดังนี้
1. ปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมของสถานศึกษาให้เอื้อต่อการจัดการความรู้
- เปลี่ยนพฤติกรรม ผู้บริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษาให้พร้อมที่จะรับการทำงานและสร้างสรรค์งานใหม่ๆ ให้การถ่ายทอดความรู้ประสบการณ์แก่กันและกัน
- สร้างโอกาสให้ทุกคนได้มีส่วนร่วมในการทำงานและทำงานร่วมกันเป็นทีม
- กล้านำนวัตกรรมใหม่ๆมาใช้ มีความกระตือรือร้น มีความตั้งใจจริงที่จะศึกษาและทำงาน
2. สร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการความรู้ในสถานศึกษา
- ให้ความรู้ศึกษาทำความเข้าใจถึงความหมาย ความสำคัญ ประโยชน์และเรื่องอื่นๆในการจัดการความรู้
- ทำความเข้าใจถึงขั้นตอน กระบวนการและการใช้เครื่องมือต่างๆ
- บทบาทหน้าที่ของคณะการทำงาน และผู้เกี่ยวข้อง
3. กระบวนการการจัดการความรู้
- การประชุมสัมมนาเชิงปฏิบัติการ
- ถ่ายทอดแลกเปลี่ยนความรู้ซึ่งกันละกัน
- ลงมือฝึกปฏิบัติ
- จัดชุมชนนักปฏิบัติ
4. เรียนรู้ต่อยอด
5. การวัดผลการจัดการความรู้ เป้าหมายเพื่อก่อเกิดการพัฒนาคน พัฒนางาน และ
พัมฒนาองค์กร
6. การยอมรับ ในการจัดการความรู้ให้ประสบความสำเร็จย่อมต้องมีสิ่งกระตุ้น
แรงผลักดันให้เกิดการเรียนรู้ เช่นประกาศเกรียติคุณ คำยกย่องชมเชย
ข้อมูลอ้างอิง
นายสุนิตย์ ชูใจ “ขั้นตอนการจัดการความรู้ในสถานศึกษา” ที่มาhttp://www.nfe.go.th/0419/download/1.doc