สวัสดีค่ะ
         พี่ติ๋มขอปลื้มด้วยคน จากการเยี่ยมชมผลงานการดำเนินงานโครงการสถานที่น่าอยู่ น่าทำงาน ของทีมงานจาก สอส.(ผู้ให้เงินสนับสนุนโครงการฯ)มี รศ.ดร.ภารดี เต็มเจริญ(ประธานแผนงาน),รศ.ดร.ประสิทธิ์ ลีระพันธ์(ผจก.แผนงาน)และรศ.ดร.ธราดล เก่งการพานิช(ผชงผจก.แผนงาน) เราเริ่มด้วยการเสนอความก้าวหน้าและผลงานในภาพรวมโดยน้องอร(จรวยพร)ผู้ประสานโครงการ หลังจากนั้นก็เป็นการแลกเปลี่ยนข้อคิดกัน พวกเราปลื้มกับบทสรุปจากท่านผู้มาเยี่ยมชมว่าน่าจะเป็นหน่วยงานต้นแบบได้ โดยเห็นจุดเด่นของ มวล.คือ 1ทำแล้วสามารถขยายผลต่อได้เกือบทั่วทั้งหน่วยงาน จากปีแรกมี 5 หน่วยงาน(พัสดุ การเงิน,กนศ.,ศควและ ส.สหเวชฯ)แต่สามารถขยายผลต่อได้ 17หน่วยงานในปีต่อมา  และ 2ทำได้คลอบคลุมทั้ง 4อ.คือ อาหาร,ออกกำลัง,อารมณ์ และการเอื้ออาทรกันและกัน  จากนั้นก็มีการตรวจเยี่ยมสถานที่ทำงานจริง เริ่มจากส่วนพัสดุ(ของพี่ติ๋ม)ต่อด้วย ส่วนปชส.,ส่วนการเงิน,ส่วนกจน.และส่วนสารบรรณ สรุปคือ "น่าอยู่ น่าทำงาน"จริง(น้องเม คงมีรูปให้ดูได้)
             พวกเราทุกคนมีพลังเต็มที่ที่จะไปให้ถึงเป้าหมายของชุมชนฯคือเป็นต้นแบบหน่วยงานที่"น่าอยู่ น่าทำงาน"ให้จงได้ โดยมีการบ้านจากคำแนะนำของทั้ง 3 ท่าน ในการนำเสนอให้เห็นวิธีการจัดการในแต่ละด้านในเชิงวิชาการ การสนับสนุนจากใคร?เมื่อไร?อย่างไร? มีปัญหาอุปสรรคอะไร?แก้ไขอย่างไร? และผลงานที่ได้ส่งผลกับการทำงานและสุขภาพกายและสุขภาพใจของพวกเราอย่างไรบ้าง เป็นต้น เราคงต้องจัดระบบการแสดงข้อมูลให้ชัดเจนขึ้นเพื่อความสมบูรณ์ของโครงการฯและที่สำคัญกว่าคือการให้ทุกอย่างอยู่ในวิถีชิวิตของชาว วลัยลักษณ์อย่างยั่งยืน
           ใครมีวิธีดีๆแนะนำพวกเราด้วย
ค่ะ
           พี่ติ๋ม มวล.