Single loop

-  วิธีการเรียนรู้จากผู้มีประสบการณ์ เรียนรู้วิธีคิด  เป็นวิธีการเรียนทางลัดเพราะกว่าจะเรียนรู้จากประสบการณ์ตัวเองก็จะใช้เวลานาน

- เรียนรู้จากการแชร์ประสบการณ์ในด้านต่าง ๆ ที่นอกเหนือจากที่ทำงาน ที่เรียน หรือที่เคยมีประสบการณ์

- การมี networking เป็นการเรียนรู้ที่ดี ที่จะทำให้เกิดความรู้ที่หลากหลาย

-  การบริหารมีหลักอยู่ว่า ให้ใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ให้เกิดประโยชน์ที่คุ้มค่าที่สุด

- การสอนให้เป็นคนดี เป็นสิ่งที่สำคัญมาก  ซึ่งปัจจุบันให้ความสำคัญด้านคุณธรรม จริยธรรม น้อยลง

- การเรียนรู้เกิดขึ้นได้ตลอดเวลา

- การสร้างคนให้มีความคิด เป็นส่วนสำคัญ

Double loop

- เกิดการเปลี่ยนแปลงกับตัวเอง ทำให้เกิดการใฝ่รู้มากขึ้น รู้จักคิดมากขึ้น สงสัยมากขึ้น 

- เกิดการถ่ายทอด การกระตุ้นให้เกิดความอยากรู้  การเรียนรู้

- การเรียนรู้ไม่มีที่สิ้นสุด ใช้ชีวิตและความรู้ให้คุ้มค่า ช่วยเหลือสังคม

- เกิดการพัฒนาตัวเองตลอดเวลา  ตลอดชีวิต

- เรียนแล้วได้อะไรบ้าง แล้วนำไปต่อยอด ใช้ประโยชน์

- การสร้างโอกาส สร้างบรรยากาศ ให้เกิดการเรียนรู้