พี่ทิมดาบครับผมชอบแนวคิด R2R เช่นกัน ผมเองได้ยินคำนนี้มานานครับตั้งแต่สมัยหมอโกมาตร และสมัยแรก สวรส. พลังที่ยิ่งใหญ่ของมันคือ การพัฒนาในงานประจำ หรือการวิจัยในงานประจำ วิธีการแบบนี้จะเป็นเป็นการพัฒนาคนทำงานไปด้วยจริงๆ ชื่นชมพี่ๆทุกคนนะครับ และขอบคุณพี่ทิมดาบที่แบ่งปันกันนะครับพี่..............
