ผมเห็นด้วยครับกับการนำพาคนจำนวนมากๆ เข้ามาเป็นฟันเฟืองและแกนหลักในการขับเคลื่อน แต่ในระยะต้นสไตล์งานบางอย่าง อาจโฟกัสไม่กว้าง เพราะในวิถีและจังหวะของการเดินนั้น จำต้องใช้ทักษะเฉพาะทาง 

ผมเห็นหลายงานมีเครือข่ายทำงานเยอะมาก แต่แกนหลักไม่สามารถบริหารจัดการความต่างในบางอย่างได้  หรือบริหารจัดการคนและงานไม่ได้ ทุกอย่างก็สะดุด

ยินดีอย่างมากครับกับการริเริ่มในมุมของอาจารย์ และถ้าเส้นทางบรรจบกัน คงได้รบเคียงบ่าเคียงไหล่ กันนะครับ