สรุปการประชุมคณะอนุกรรมการพัฒนาทุนมนุษย์

วันพุธที่ 23 กุมภาพันธ์ 2554

เวลา 10.00 น. ณ ห้องประชุมชั้น 7 กรมพัฒนาธุรกิจการค้า

ประธานการประชุม: ศ. ดร. จีระ หงส์ลดารมภ์ ประธานอนุกรรมการ

ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งที่ประชุมทราบ

คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการจัดทำแผนพัฒนาธุรกิจแห่งชาติ

การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนพัฒนาธุรกิจแห่งชาติ ครั้งที่ 1/2554 เมื่อวันที่ 15 กุมภาพันธ์ 2554 มีมติแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ 10 คณะ ซึ่งประกอบด้วย คณะอนุกรรมการ จำนวน 10 คณะ ได้แก่

(1) คณะอนุกรรมการพัฒนาทุนมนุษย์

(2) คณะอนุกรรมการพัฒนาระบบราชการเพื่อรองรับการพัฒนาธุรกิจ

(3) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจตัวแทนการค้าและจัดจำหน่าย

(4) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจสร้างสรรค์ ธุรกิจเพื่อสิ่งแวดล้อม และธุรกิจสมัยใหม่

(5) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจก่อสร้าง

(6) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจการท่องเที่ยว

(7) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจโลจิสติกส์

(8) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจอาหารและแปรรูปการเกษตร

(9) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจแฟชั่นและไลฟ์สไตล์

(10) คณะอนุกรรมการพัฒนาธุรกิจอัญมณีและเครื่องประดับ

          ทั้งนี้ ร่างคำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการพัฒนาทุนมนุษย์ อยู่ระหว่างการเสนอเพื่อลงนามโดยรัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงพาณิชย์ (นายอลงกรณ์ พลบุตร)

วาระที่ 2 เรื่องเพื่อพิจารณา

          การกำหนดแนวทางการจัดทำแผนพัฒนาทุนมนุษย์ ภายใต้คณะกรรมการจัดทำแผนพัฒนาธุรกิจแห่งชาติ

ประธาน

          ควรกำหนดให้แผนพัฒนาทุนมนุษย์ สอดคล้องกับแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 11 และมีข้อเสนอที่เป็นประโยชน์ต่อกระทรวงพาณิชย์ โดยควรเน้นให้มีโครงการสำคัญ “Winning Project” และสะท้อนถึงประโยชน์ของประเทศชาติเป็นหลัก และเสนอในระดับอาเซียน

 

 

ดร. ธวัชชัย ยงกิตติคุณ เลขาธิการสมาคมธนาคารไทย

          เราควรวางแผนการพัฒนาประเทศไทยอย่างจริงจัง โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เรื่องการศึกษา โดยให้ความสำคัญถึง “หลักสูตร” และในเรื่องของภาษา โดยเสนอให้แบ่งคณะอนุกรรมการออกเป็น 5 คณะย่อย ดังนี้

(1) หลักสูตร             ให้เป็นไปอย่างมีระบบ (Roadmap)

(2) ตำรา                  พัฒนาตำรา ให้ผ่านการกลั่นกรองเป็นระบบ (มี editor/reader)

(3) ครู                              Retrain ครูให้มีคุณภาพ และยกระดับรายได้เพื่อดึงดูดคนมีคุณภาพ

(4) ระบบบริหาร                   การกระจายรายได้จะทำอย่างไร

(5) การเงิน               ให้เอกชนมีบทบาทในการบริหารเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ

มล. ชาญโชติ ชมพูนุท

          ควรเน้นการสร้าง Capacity Building ในภาคธุรกิจท่องเที่ยว ซึ่งที่ผ่านมายังไม่มีแผนการพัฒนาคนอย่างเป็นรูปธรรม เพราะยังไม่เห็นประโยชน์ และส่วนใหญ่ธุรกิจ SME เป็นลักษณะครอบครัว จึงไม่ได้เน้นการลงทุนกับบุคลากรภายนอกมากนัก

นายธนพล ก่อฐานะ

          ธุรกิจในปัจจุบันต้องเตรียมตัวเพื่อการค้าระหว่างประเทศ ซึ่งเราต้องส่งเสริมให้เป็น CEO for International Business โดยการทำ Coaching และเห็นว่าธุรกิจดาวรุ่งของไทยในอนาคต คือ ธุรกิจ Software Application และเห็นควรให้มีการพิจารณาถึงธุรกิจดาวรุ่งของไทยว่าเป็นธุรกิจใด ซึ่งควรเป็นธุรกิจที่ใช้ภูมิปัญญา มากกว่าธุรกิจที่ใช้ทรัพยากรธรรมชาติ

นายทำนอง ดาศรี

          HR ในอนาคตต้องเป็น HR Responsibility คือ ดูแลความเก่ง ความดี และเรื่องการแข่งขัน โดยเน้น Performance, Teamwork, และ Innovations

นายพงษ์ศักดิ์ วัชรนุกูลเกียรติ  ผู้แทนสภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย

          ประเทศไทยควรมีการ (1) ปรับกระบวนทัศน์ของราชการไทย (2) ปฏิรูปการศึกษา โดยเน้นการพัฒนาการศึกษาท้องถิ่น ยึดหลัก Revise Renovate Reengineering Reconstruction Rebuilding Revolution และควรต่อยอดเรื่อง Creative Economy ประเทศไทยอาจจะเป็น Thailand Media Center ในอนาคต

นายอนุรัตน์ ก้องธรนินทร์

          ทำอย่างไรที่จะเตรียมตัวให้ธุรกิจครอบครัวแข็งแรง โดยเฉพาะในเรื่องของการพัฒนา Skilled labor และสิ่งสำคัญที่สุดของธุรกิจครอบครัว คือ ความสัมพันธ์ระหว่างสมาชิก ที่สามารถ Share vision ร่วมกันได้

ผู้แทนสำนักงานส่งเสริมวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม

          ควรให้ความสำคัญกับแรงงานรายวัน กับคุณภาพ/เป้าหมายชีวิต และการพัฒนาลูกหลานของแรงงานให้มีอนาคตที่ดี

นายประกาย ชลหาญ

            ควรสร้าง Model ว่าคนที่เราต้องการ ควรมีลักษณะแบบใด โดยพิจารณาถึงหลัก Supply- Demand ในตลาด

นายฉัตรชัย มงคลวิเศษไกวัล

          คณะกรรมการควรกระตุ้นให้แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 11 สามารถสร้าง Outcome ให้แก่สังคมไทยได้อย่างแท้จริง และควรสร้างการศึกษาที่เริ่มจากครอบครัว และไม่ได้อยู่ในโรงเรียนอย่างเดียว และควรให้ความสำคัญกับปัญหาสมองไหลด้วย

ผู้แทนสำนักงานคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ

          ในแผนฯ 11 มีการระบุเรื่องคน คือ การพัฒนาคนสู่สังคมการเรียนรู้ตลอดชีวิต เริ่มตั้งแต่ในครรภ์

นางสาวพิชญ์ภูรี พึ่งสำราญ

          ควรมีการจัดตั้งสภาทุนมนุษย์ โดยภาครัฐจะต้องสร้างความรู้ ความเข้าใจที่ถูกต้องให้แก่ประชาชนทุกระดับ ผ่านสื่ออินเตอร์เน็ตชุมชน เป็นต้น

นายมนตรี พงษ์พันธุ์  กรมพัฒนาธุรกิจการค้า

          เราควรให้ความสำคัญเรื่องการบริหารจัดการความสามารถของผู้สูงอายุ ในผู้สูงอายุที่สามารถเลี้ยงตัวเองได้  จะเป็นประโยชน์มาก ในส่วนของการรวมกลุ่มของสมาคมการค้าในลักษณะ Cluster มีความจำเป็นมาก ซึ่งปัจจุบันยังกระจัดกระจาย

นายอภิชาติ ประเสริฐสุด กรมพัฒนาธุรกิจการค้า

          รายงานแนวทางการดำเนินงาน ดังนี้

(1) คณะกรรมการจัดทำแผนพัฒนาธุรกิจแห่งชาติ ประชุมเดือนละ 1 ครั้ง

(2) คณะอนุกรรมการทุกคณะ ประชุมเดือนละ 2-3 ครั้ง

(3) ปลายเดือนเมษายน 2554 จัดงานประชุมระดมสมองรับฟังความเห็นจากผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง

(4) พฤษภาคม 2554 ประมวลข้อมูลและความคิดเห็น เพื่อยกร่างรายงานฉบับสมบูรณ์ของแผนพัฒนาธุรกิจแห่งชาติ

 

 

 

ประธาน

1. คณะทำงาน

      ควรแบ่งประเด็นการพิจารณาออกเป็น 6 ประเด็น โดยให้อนุกรรมการพิจารณาเลือกว่าจะร่วมคณะใด ดังนี้

(1) เป้าหมายในอีก 5 ปีข้างหน้า (Future Scenario)

(1.1) เป้าหมายของธุรกิจ

(1.2) เป้าหมายของทุนมนุษย์

(2) การศึกษา

(3) ทุนมนุษย์กับธุรกิจการค้าระหว่างประเทศ

(4) อุปสรรคในวัฒนธรรมของการพัฒนาทุนมนุษย์

 (4.1) ระดับชาติ

 (4.2) ระดับองค์กร

(5) คุณสมบัติของคนไทยที่พึงปรารถนา และจะพัฒนาอย่างไร (Roadmap)

(6) การใช้สื่อกับการพัฒนาทุนมนุษย์

2. การประชุมครั้งต่อไป

วันพุธที่ 2 , 9 , 16 มีนาคม 2554

เลิกประชุม      เวลา 13.30 น.

                            

ผู้จดรายงานการประชุม

 

(นางกุลพัทธ์ แจ้งกมลกุลชัย)

นักวิชาการพาณิชย์ชำนาญการ

อนุกรรมการและผู้ช่วยเลขานุการ

 

ผู้ตรวจรายงานการประชุม

 

(นายมนตรี พงษ์พันธุ์)

หัวหน้ากลุ่มวิชาการ

อนุกรรมการและเลขานุการ