สวัสดีค่ะ    ท่านรองฯsmall man

• โอ้..เฉียบมากค่ะ
• ที่ท่านรองฯเปรียบการพัฒนาตนเอง
• กับการจัดทำ SWOT ซึ่งมีที่มาที่ไป
• มีทิศทางในการแก้ไข ปรับปรุง พัฒนา
• อย่างมีแบบแผน มีเป้าหมาย ไม่ใช่สักแต่ว่าทำ
• ขอบพระคุณกับแนวคิดอันเฉียบคมนี้นะคะ.