หัวหน้างานคงต้องสร้างวัฒนธรรมรายงานทั้งความดีและสิ่งที่ต้องพัฒนาโดยไม่ให้ใครรู้ว่าใครทำผิดและใครตำหนิ     อ้อมต้องเหนื่อยอีกหน่อยและฝึกการเป็นคุณอำนวยค่ะ     การเป็นหัวหน้างานข้อแรกคือการสร้างความรักและความไว้ใจคนในหน่วยงานค่ะ     มาให้กำลังใจอ้อมค่ะ