โครงการKMเมืองนคร-พัฒนากระบวนการชุมชนเข้มแข็งอย่างสมบูรณ์และยั่งยืนโดยการบูรณาการหน่วยงานเข้ามาสนับสนุนกระบวนการเรียนรู้ของชุมชนผ่านการทำแผนแม่บทชุมชน

การบูรณการหน่วยงานจัดการความรู้ค่อยๆเกิดเป็นรูปเป็นร่างขึ้นทั้งภายในและระหว่างหน่วยงาน ภายในคือคุณเอื้อกับคุณอำนวยจังหวัดอำเภอตำบลเริ่มเข้าใจกันมากขึ้น ระหว่างหน่วยคือพช. ปกครอง กศน. สธ. เกษตร ธกส.เริ่มจับมือทำงานร่วมกันมากขึ้น
ที่จริงเราใช้แผนชุมชนเป็นเครื่องมือหลักในการเรียนรู้ร่วมกัน แต่อาจจะมีปัญหาอะไรอยู่บ้างก็ไม่เป็นไร    เราสามารถใช้ประเด็นอื่นๆสร้างพลังหรือเป้าหมายที่ว่านี้ได้

เป้าหมายก็คือหัวปลาคือ ชุมชนอินทรีย์และนักจัดการความรู้มืออาชีพนั่นเอง

การเรียนรู้ในชุมชนหมู่บ้าน/ตำบลที่เกี่ยวเนื่องกับชีวิตของชาวบ้านมีอะไรบ้าง? คือคลังความรู้

กระบวนการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ในชุมชนเป็นอย่างไร?คือคลังความรู้

นักจัดการความรู้เป็นผู้สนับสนุนให้คุณกิจชาวบ้านเรียนรู้และสรุปความรู้ออกมาด้วยตนเอง เพิ่มเติมการเรียนรู้ทั้งภายในระหว่างกันเองกับความรู้ภายนอกที่เพิ่มเติมให้เพื่อไปสู่เป้าหมายชุมชนอินทรีย์คือบทบาทของทีมKMหน่วยงาน ถ้าไม่ทำงานเป็นทีม เรียนรู้จากกันและกัน เราจะสนับสนุนชุมชนได้ไม่มาก แต่ถ้ารวมพลังกัน เราจะทำในสิ่งที่คิดว่าทำไม่ได้คือเขยื้อนภูเขา อย่างที่ผมยกตัวอย่างว่าจะเป็น1+1+1+1เท่ากับ0 หรือ1+1+1+1เท่ากับ10

งานนี้เป็นงานยากและคงทำไม่สำเร็จในช่วงชีวิต แต่ความสำเร็จอาจหาได้ในรายทางที่เป็นความสุขใจจากการได้ทำในสิ่งที่มีคุณค่า ได้เพื่อน ได้ความรักและความใส่ใจจากกันและกัน