HR in Practice

• HRD คนถือเป็นทรัพยากรที่มีค่าที่สุดขององค์กร องค์กรต้องพัฒนาคน เพื่อสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับทั้งตนเอง และองค์กร โดยส่งเสริมด้านต่างๆเช่น เรื่องที่เป็นความคิดสร้างสรรค์ เป็นการระดมสมอง ฝึกให้คิด และกล้าสแดงออกซึ่งอาจทำให้องค์กรได้รับประโยชน์สูงขึ้น (เป็นการเลือกคนดี ทัศนคติที่ดี)

                                             ขอบพระคุณนะคะที่ให้ความรู้ค่ะ