จากการที่ได้มีโอกาสเข้ารับการอบรมบุคลากรการบริหารจัดการความรู้ (KM) ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาเชียงใหม่ เขต ๔ วันที่ ๒๐ – ๒๒ กันยายน ๒๕๕๐ นี้ โดยได้รู้ว่า การจัดการความรู้นั้นมีอยู่หลายวิธีการ และดำเนินการอย่างเป็นระบบ ซึ่งทำให้เราสามารถสกัดขุมความรู้ที่เรามีอยู่ในตัวของเราเองออกมาและยังสามารถแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับคนอื่นได้ โดยผ่าน Weblog ซึ่งถือว่ามีประโยชน์มากสำหรับในยุคสมัยนี้ เพราะเป็นการจัดการความรู้โดยผ่าน ICT (เว็บไซต์แมงมุม) ซึ่งผู้เข้ารับการอบรมจะต้องมีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับ ICT มาพอสมควรในเรื่อง การใช้งานบนคอมพิวเตอร์ อินเตอร์เน็ต อีเมลย์ เพราะสิ่งเหล่านี้จะต้องใช้ในการสมัครเข้าสู่เว็บไซต์แมงมุม (GotoKnow.org) ดังนั้น ถ้าผู้เข้ารับการอบรมไม่มีความรู้พื้นฐานในเรื่องคอมพิวเตอร์ก็ถือเป็นเรื่องยากนิดหนึ่ง
องค์ความรู้เป็นสิ่งหนึ่งที่ในยุคสมัยแห่งการศึกษาที่มองดูแล้วเหมือนจะก้าวหน้าหรือถอยหลัง ได้มีการพูดกันมาก ว่าเราสามารถสร้างองค์ความรู้ในตัวบุคคลเองได้ ถ้าได้รับประสบการณ์ สิ่งที่เรียนรู้ ฉะนั้น เมื่อเราเกิดองค์ความรู้ใหม่ๆ ขึ้นมา ก็สมควรที่จะเผยแพร่เพื่อเป็นประโยชน์ต่อผู้อื่น เป็นการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ เพราะสิ่งที่เราได้เรียนรู้ จนตกผลึกมาเป็นองค์ความรู้นั้นอาจจะสร้างประโยชน์ต่อผู้อื่น ถือว่าเป็นวิทยาทานให้กับผู้อื่นได้
จากการอบรมคงจะมีเพื่อนครูทั้งหลายที่กำลังอบรมหรืออบรมไปแล้ว ได้มีความคิดความเห็นอื่นที่แตกต่างไปจากตัวของกระผม ก็คงจะขอรับฟังหรือจะถือว่าเป็นการเล่าให้ฟังเพื่อเป็นการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ไปด้วยกันนั่นเอง
