การปฏิบัติงานของข้าราชการในยุคโลกาภิวัตร(Globelization) ในยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยีอย่างสูง จะพบว่ามีการปกิรูประบบราชการ โดยเฉพาะปัจจุบันทุกคนกำลังรอฟังข่าวการปรับระบบ ซี เป็น ระบบ แท่ง ที่พูดคุยกันในทุกครั้งที่มีการเสวนา หรือ ประชุมร่วมกัน ว่าสุดท้ายจะไปในทิศทางใด ขณะนี้รู้แต่ว่า จะมี 4 แท่ง คือ บริหาร วิชาการ อำนวยการ และปฏิบัติการ หลายคนก็คิดว่า เราจะโตเร็วทันเข้าแท่งที่แต่ละคนต้องการได้หรือไม่ นี่ก็เป็นเรื่องใหม่ที่อยู่ในกระแสของข้าราชการ ซึ่งก็เป็นนักพัฒนาชุมชนด้วยเช่นกัน สำหรับในประเด็นของสมรรถนะที่เกี่ยวข้องก็เพราะจากกระแสการเปลี่ยนแปลงของระบบราชการให้ทันกับกระแสการเปลี่ยนแปลง โดยเฉพาะการทำงานของข้าราชการ กรมการพัฒนาชุมชน ได้กำหนดสมรรถนะขององค์กรและสมรรถนะของข้าราชการกรมฯ ขึ้น โดยเฉพาะสมรรถนะหลักของข้าราชการกรมการพัฒนาชุมชนที่ทุกคนต้องมี เช่น สมรรถนะด้านการพัฒนาชุมชน ด้านวิสาหกิจชุมชน ด้านศักยภาพชุมชนด้านความร่วมแรงร่วมใจ ฯลฯ และยังมีสมรรถนะเฉพาะตำแหน่ง อีก ซึ่งนักพัฒนาทุกคนต้องเป็นคนใฝ่เรียนรู้อยู่ตลอดเวลา ในการพัฒนาสมรรถนะของตนให้มีตามที่องค์กรกำหนดขึ้น ควบคู่ไปกับการใช้ความรู้ ความสามารถตามสมรรถนะในการปฏิบัติราชการให้บรรลุเป้าหมาย นับว่า "การเป็นนักพัฒนาชุมชนในปัจจุบัน ไม่ใช่เป็นกันง่าย ๆ เหมือนในอดีตที่ผ่านมา โดยเฉพาะการเป็นนักพัฒนาที่ดีตามที่องค์กรมุ่งหวังให้เป็น.....นักพัฒนามืออาชีพ"
