แม่ใหญ่คะ

กระบวนการสรรหาและคัดเลือกรูปแบบนี้ ดีจังเลยค่ะ

หนูอ่านแล้วก็รู้สึกชื่นชมผู้ริเริ่มและผลักดัน นั่นคือท่านนายกเทศมนตรี คุณพีระพล พัฒนะพีระเดช ค่ะ

โดยจากการอ่านขั้นตอนของเรียนรู้จากแหล่งเรียนรู้ 5 เรื่องนั้น หนูตีความเอาเองว่าการเรียนรู้ดังกล่าวเป็นกระบวนการที่ช่วยสร้างจิตวิญญาณและขัดเกลาทักษะพื้นฐานที่สำคัญของผู้บริหารที่สำคัญมากๆ เลยนะค่ะ

นอกจากนี้แล้ว หนูไม่แน่ใจว่าแม่ใหญ่พอจะมีข้อมูลเกี่ยวกับกระบวนการเรียนรู้หรือไม่ค่ะ คือหนูอยากจะขอรบกวนแม่ใหญ่เล่าเรื่องกระบวนการดังกล่าวเพิ่มเติม ซึ่งน่าจะเป็นข้อมูลที่เป็นประโยชน์ต่อผู้อ่านและยังเป็นการช่วยเผยแพร่กระบวนการสรรหาที่ดีแก่สาธารณะด้วยค่ะ

ขอบคุณแม่ใหญ่มากๆ นะค่ะ ที่แบ่งปันเรื่องราวดีๆ ค่ะ ^___^