การจัดการความรู้ ที่หลากหลาย สุดท้ายมุ่งที่การพัฒนา>>> ตรงนี้คือหัวใจ ใช่เลยนะคะ

น่าเสียดาย  หลายแห่งทำเพื่อให้ได้คะแนน  ส่วนพัฒนาหรือไม่เอาไว้ทีหลัง

บางแห่งทำเอกสารย้อนหลังเพื่อให้ผ่านเกณฑ์ที่ต้องการ(อยากได้ระดับไหน เลือกทำไปได้ตามใจชอบ) แบบนี้ เจ้านาย happy แต่ลูกน้องแย่เลย...

คนที่เจอแบบนี้มีคำถามเดียวที่อยากจะถามคือ ทำไปเพื่ออะไรคะ....

พอได้คำตอบ ก็ทำให้ตามที่ท่านต้องการค่ะ...อยากได้เท่าไหร่ เชิญแจ้งแถลงไขมาได้เลย...ฮาๆ เอิ้กๆ