มนุษย์เราเมื่อโดน "เร่ง" ให้เรียนรู้ มักเกิด "แรงต้าน"พลังเงียบสามารถทำลายองค์กรได้

ตรงนี้ดีมากเลยครับ เพราะเจอมากับตัวเอง

การทำงานหลายครั้ง   ผมก็จะออกมาในแนว "เร่ง" ให้เกิดการเรียนรู้

 ก็มักจะมีแรงต้านตามมาจริงๆครับ

ขอบคุณสาระดีๆที่นำมาฝากครับ