แปลกใจกับ P4P


ขณะนี้ทางโรงพยาบาลต่างก็กำลังเคร่งเครียดกับการเขียน P4P กันเป็นอย่างมาก  รวมถึงตัวดิฉันด้วย ^^  ซึ่งวันนี้น้องที่กลุ่มงานเอาเอกสารค่าตอบแทน P4P มาให้เซ็นต์  ก็แปลกใจนิดนึงว่าแอ๊ะทำไมเป็นแบบนี้  คือ  ดิฉันเป็น  นวก.สาธารณสุข  (ลูกจ้างชั่วคราว)  ได้รับค่า P4P  ประมาณ  500  บาทต้น ๆ  ที่บอกว่าแปลกใจก็คือ  ที่ห้องทำงานก็มี นวก.สาธารณสุข  1  ท่าน  แต่เขาเป็นพนักงานราชการ  ซึ่ง  JOP  งานที่ทำก็ทำเหมือนกัน แต่ได้รับค่า P4P ประมาณ  2,000  บาทต้น ๆ  ก็เลยงงว่าทำไมนะทำงานก็ทำเหมือนกันทุกอย่าง  ต่างกันแค่คำว่า  พนักงานราชการ  กับ  ลูกจ้างชั่วคราว  ทำไมค่าตอบแทนมันต่างกันราวฟ้ากับเหวแบบนี้  ถ้าทำงานคนละตำแหน่งกัน  หรือว่า JOP งานต่างกัน  หรือหน้าที่/บทบาทความรับผิดชอบต่องานน้อยกว่า  ก็คงไม่แปลกใจอะไร

ก็สุดแท้จะคาดเดา......มีความคิดเห็นอย่างไรกันบ้างค่ะ

หมายเลขบันทึก: 543502เขียนเมื่อ 24 กรกฎาคม 2013 19:13 น. ()แก้ไขเมื่อ 24 กรกฎาคม 2013 19:13 น. ()สัญญาอนุญาต: ครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลงจำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (5)

ไม่แปลกใจ เพราะทางกฎหมายมีคำกล่าวว่า "ชนชั้นไดออกกฎหมายก็ต้องรับใช้ชนชั้นนั้น"

ลูกจ้างชั่วคราว เปลี่ยนเป็น พกส(พนักงานกระทรวงสาธารณสุข)ทุกคน 1 กยนี้

 

ขอบคุณค่ะที่ให้กำลังใจ ตอนนี้เลิกแปลกใจแล้วค่ะ ^^

คุณลูกเป็ดขี้เหร่ครับ  ไอ้เจ้า P4P ที่คุณว่าเนี่ยมันคืออะไรครับ? 

สวัสดีค่ะ  พี่หนาน  จากที่ทราบ  P4P  คือค่าตอบแทนตามผลการปฏิบัติงาน  ทราบแค่นี้ค่ะ

ส่วนระเบียบ  วิธีคิด  อะไรยังไงไม่ทราบเลยค่ะ ^^

ขอบคุณทุกท่านนะค่ะที่เข้ามาให้ดอกไม้เป็นกำลังใจ  

ใครมีอะไรแลกเปลี่ยนเกี่ยวกับ P4P  ก็เชิญได้นะคะ

เพื่อเป็นวิทยาทานให้ดิฉันและคนที่ยังไม่เข้าใจด้วยนะคะ ^^

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท