วิธีคิด วิธีการ

จากพยาบาลวิชาชีพที่ประจำอยู่ในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพ ได้มีโอกาสเข้าร่วมกับนักวิชาการศุนย์ ฯ ดำเนินโครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ในระดับเขต  ในฐานะคุณอำนวย 3 ครั้ง  เช่น  โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ และวางแผน ในการดำเนินงานอนามัยแม่และเด็ก ใน 5 จังหวัดชายแดนภาคใต้          โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการการแบ่งปันแลกเปลี่ยนความรู้ เพื่อพัฒนาตลาดสด   และโครงการพัฒนาความเข้มแข็งของภาคีเครือข่ายตลาด  เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานตลาดสด น่าซื้อ        และโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการแลกเปลี่ยนเรียนรู้กฎหมายสาธารณสุข  แต่ละครั้งก็จะมีความกังวลในเรื่องของผู้เข้าร่วมประชุม  เนื่องจากไม่เคยได้รู้จัก มักคุ้นกันเลย   ซึ่งผิดกับนักวิชาการศูนย์  ที่มีการพบปะกันบ่อย ๆ  จึงทำให้ต้องฝึกการสร้างความมั่นใจให้กับตนเองอยู่บ่อย  ๆ  ด้วยการฝึกให้ตนเองมีสติ  รู้ตัว และดูจิตของตนเองด้วยการสวดมนต์ไหว้พระ ทำสมาธิก่อนนอน ประกอบกับพี่ ๆ น้อง ๆ นักวิชาการช่วยกันส่งเสริมความมั่นใจ  และร่วมกันทำงานเป็นทีม   มีการประชุมวางรูปแบบการดำเนินงาน และทำความเข้าใจการใช้เครื่องมือก่อนดำเนินการประชุมทุกครั้ง  และค่อย ๆ เรียนรู้จากที่ประชุมแต่ละครั้ง  เพื่อนำมาพัฒนาตนเองให้ดีขึ้นอย่างต่อเนื่อง  จุดสำคัญอยู่ที่จุดยืนในเป้าหมายการแลกเปลี่ยนเรียนรู้  ( KV ) ที่ผู้เข้าร่วมประชุมและคุณอำนวยต้องเข้าใจตรงกัน  ผู้เล่าบางคนมีความเชื่อมั่นตนเองสูงมาก และเคยผ่านการเล่าประสบการณ์ความสำเร็จของตนเองมาก่อน    แต่ครั้งนี้ไม่ตรงกับ ( KV ) ที่วางไว้  คุณอำนวยและคุณประสาน ต้องชี้แจงทำความเข้าใจ  ยึดจุดยืนเดียวกัน  และต้องร่วมสร้างบรรยากาศ    ชื่นชม และสัมพันธภาพที่ดี คุ้นเคยเป็นไปในทางบวกให้เร็วที่สุด  เพื่อมิให้กระทบกับบุคคลอื่น    สิ่งเหล่านี้เป็นสิ่งที่ต้องค่อย ๆ เรียนรู้และเก็บเกี่ยว เพราะดั่งที่อาจารย์  เสรี  จุ้ยพริก     วิทยาลัยการจัดการทางสังคม  ภาคใต้ได้กล่าวว่า         ทำงานกับคน ไม่มีใครผิด   ไม่มีใครถูก    เพราะว่า ตนมี เรื่องราวมากมาย      และมีเรื่องข้อคิดเกี่ยวกับคนหลายรูปแบบ  ดังนั้น  การสร้างสัมพันธภาพและการวางตนให้เป็นที่ไว้เนื้อเชื่อใจ เป็นสิ่งสำคัญที่จะทำให้เกิดการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ซึ่งกันและกัน   โดยใช้วิธีการจับคู่  ( กติกา : ให้จับคู่ที่ไม่เคยรู้จักกันมาก่อนหรือคู่ที่มีความแตกต่างกัน เช่น เพศ  ) แล้วให้เวลาถามถึงข้อมูลส่วนตัว ถามถึงแรงบันดาลใจในการทำงาน   ถามถึงสิ่งที่ต้องการทำเพื่อตอบแทนคุณของแผ่นดิน  แต่ก่อนจะจับคู่อาจารย์จะมีภาพให้ดูและคิด        เพื่อให้เกิดการเรียนรู้วิธีคิดด้วยตนเอง  สะท้อนจิตของตนเอง   เพราะเชื่อว่า การเปลี่ยนแปลงเริ่มต้นด้วยการสื่อความคิด    อาจารย์กล่าวว่า  ถ้ารู้วิธีคิด ก็สามารถจะรู้วิธีการ  แต่ถ้ารู้วิธีการแต่ไม่รู้วิธีคิด ก็จะไม่สามารถปรับวิธีการให้เหมาะกับการใช้ได้    ดิฉันได้เรียนรู้มา  แล้วรีบบันทึก พยายามทำความเข้าใจ  จึงรู้ว่า แค่วิธีคิด 1 เรื่อง สามารถหาวิธีการจัดการเป็นไปได้หลากหลาย     และถ้าเรายอมปรับแนวคิดของเรา   เราก็สามารถเปลี่ยนแปลงตัวเราไปในทางที่ดีขึ้น  มั่นใจขึ้น  มีจิตอาสามากขึ้น  เพียงแต่เราต้องจับความคิดของเราให้ได้  เพราะความคิดมีความเร็วยิ่งกว่าแสง เสียง และบางครั้งก็แทบจะไม่รู้ตัวเลยว่า เราก็มีความคิด  จริงไหม