หลายครั้งในที่ประชุมที่ผมมีโอกาสได้เห็นคนที่มีลักษณะแบบ “คุณกว้าง” เมื่อมีใครนำเสนออะไรเพื่อพิจารณาขึ้นมา คุณกว้างก็จะเป็นคนแรกๆที่ชอบพูดขึ้นกับสิ่งที่นำเสนอว่า “มันไม่ใช่” “มันน่าจะเป็นอย่างนั้นอย่างนี้” “ลองกลับไปดูคนนั้นคนนี้เค้าทำก่อน” เป็นต้น ซึ่งทำให้ผู้ที่นำเสนองานเกิดหมดกำลังใจ ท้อแท้ และอาจคิดใจว่า “อุตส่าคิด ทำมาให้”
<div style="text-align: center"></div><p style="margin: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal">คุณกว้าง หมายถึง บุคคลที่ชอบติ ไม่เอา คัดค้านกับความคิดผู้อื่น โดยไม่แสดงข้อคิดเห็นในเชิงบวก ชอบพูดแบบกว้างๆ ไม่ฟันธงซักที</p><p style="margin: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"></p> KPN <p> </p>
คุณกว้าง แบบคุณกัมปนาท เขียนในบันทึกมีเยอะครับ...กลุ่มนี้นอกจากไม่เอื้อ และยังทำให้เสียกำลังใจ
ถือ เป็นคนรุ่นเก่า(ทางความคิด)
"สายน้ำไม่เคยหยุดไหลฉันใด ...สายน้ำแห่งความคิดก็ยังไหลอยู่ไม่หยุดนิ่งฉันนั้นแล"
ขอบคุณทุกกำลังใจครับ
วิชิต
คุณ Jack คะ
เพราะคุณกว้างนี่แหละ ทำให้งาน KM ขององค์กรไม่ราบรื่น แต่ในความเป็นคุณกว้างของเขาก็ทำให้ทีมแกนนำนักจัดการความรู้อย่างเรามีแรงฮึดสู้ได้เหมือนกัน
"คุณกว้าง" ... มักมีอยู่ในทุกองค์กร และก็มักจะเป็นบุคคลที่ มีความสามารถซะด้วย แต่เป็นความสามรถในการบั่นทอนกำลังใจของผู้ร่วมงานนะคะ!!! คิดซะว่า.. ไม่เป็นไร ใคร-ใคร (ก็เจอ) และที่ ไหน-ไหน (ก็มี)
สมัยผมเริ่มทำงานใหม่ๆ สัก ๓๐ ปีมาแล้ว มีศาสตราจารย์ชาวญี่ปุ่นสอนผมว่า การที่จะทำงานให้ได้ผลและยั่งยืนนั้นต้อง
เพราะ
ลองใช้ประโยชน์ดูนะครับ
มองดีๆมีแต่ได้ครับ