เทศบาลตำบลตลาดเขต (เปิดสอบคัดเลือกข้าราชการเปลี่ยนสายงาน) ระดับ 3 ปี2554
ประกาศคณะกรรมการดำเนินการสอบคัดเลือกพนักงานเทศบาล
ตำแหน่งผู้ปฎิบัติเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งต่างสายงานของเทศบาล
เรื่อง รับสมัครสอบคัดเลือกพนักงานเทศบาลตำแหน่งผู้ปฎิบัติ
เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งต่างสายงานของเทศบาล
-----------------------------------------------
ด้วยเทศบาลตำบลตลาดเขต อำเภอพนมทวน จังหวัดกาญจนบุรี จะดำเนินการสอบคัดเลือกพนักงานเทศบาลตำแหน่งผู้ปฎิบัติเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งต่างสายงานของเทศบาล จำนวน ๑ อัตรา
ฉะนั้น อาศัยอำนาจตามความในข้อ ๔๕ (๓) ข้อ ๗๖ ข้อ ๗๗ ข้อ ๘๑ และข้อ ๑๔๐ แห่งประกาศคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดกาญจนบุรี เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของเทศบาล ลงวันที่ ๙ ธันวาคม ๒๕๔๕ และฉบับแก้ไขเพิ่มเติม ลงวันที่ ๒๘ ตุลาคม ๒๕๔๗ จึงประกาศรับสมัครสอบคัดเลือกพนักงานเทศบาลตำแหน่งผู้ปฎิบัติเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งต่างสายงานของเทศบาลโดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้
๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการสอบคัดเลือก
เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ระดับ ๓ จำนวน ๑ อัตรา
๒. คุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งของผู้มีสิทธิสมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครสอบคัดเลือกต้องเป็นผู้มีคุณสมบัติต่อไปนี้ครบถ้วน ในวันเริ่มรับสมัคร
๒.๑ ผู้สมัครสอบต้องเป็นพนักงานเทศบาล ซึ่งดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ ๓ ของสายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๑ หรือระดับ ๒ โดยในวันรับสมัครต้องได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่าขั้น ๗,๙๔๐ บาท (เงินเดือนขั้นต่ำของระดับ ๓)
๒.๒ ผู้สมัครสอบต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตาม หมวด ๑ คุณสมบัติและลักษณะต้องห้าม ข้อ ๖ ของประกาศคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดกาญจนบุรี เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของเทศบาล ลงวันที่ ๙ ธันวาคม ๒๕๔๕ และฉบับแก้ไขเพิ่มเติม ลงวันที่ ๒๘ ตุลาคม ๒๕๔๗
๓. ผู้สมัครสอบต้องมีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง ดังนี้
๓.๑ ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ๓
๑. ได้รับปริญญาตรีหรือเทียบเท่าได้ไม่ต่ำกว่านี้ทุกสาขาวิชาที่ ก.พ.ก.ค.หรือ ก.จ. รับรอง หรือทางอื่นที่ ก.จ. กำหนดว่าใช้เป็นคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งนี้ได้ และตามนัยหนังสือสำนักงาน ก.จ.จ., ก.ท.จ. และ ก.อบต. ที่ มท.๐๘๐๙.๕/ว๐๑๔ ลงวันที่ ๕ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๐
/๒. ได้รับ......
-๒-
๒. ได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทุกสาขาที่ ก.พ.,ก.ค. หรือ ก.จ.รับรองหรือทางอื่นที่ ก.จ. กำหนดว่าใช้เป็นคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งนี้ได้
๔. การสมัครสอบ และสถานที่รับสมัครสอบ
๔.๑ วัน เวลา และสถานที่รับสมัครสอบ
ให้ผู้ที่ประสงค์สมัครสอบขอและยื่นใบสมัครด้วยตนเองได้ที่ งานการเจ้าหน้าที่ สำนักปลัด เทศบาลตำบลตลาดเขต ตั้งแต่วันที่ ๒๔ มกราคม ๒๕๕๔ ถึงวันที่ ๔ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๔ ในวันและเวลาราชการ
๔.๒ ค่าธรรมเนียมสอบ
ผู้สมัครสอบต้องเสียค่าธรรมเนียมสอบสำหรับตำแหน่งที่สมัคร ในอัตรา ๒๐๐ บาท (เมื่อสมัครสอบแล้วค่าธรรมเนียมสอบจะไม่จ่ายคืนให้ ไม่ว่ากรณีใดๆ)
๕. เอกสารและหลักฐานที่จะต้องยื่นพร้อมใบสมัครสอบ
ผู้ประสงค์จะสมัครสอบคัดเลือกฯ ให้ยื่นใบสมัคร (เอกสารหมายเลข ๑)ด้วยตนเองต่อเจ้าหน้าที่รับสมัครสอบคัดเลือก พร้อมด้วยหลักฐานซึ่งผู้สมัครสอบได้รับรองสำเนาถูกต้อง และลงลายมือชื่อกำกับไว้ในเอกสารทุกฉบับดังต่อไปนี้
๕.๑ สำเนาบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ (บัตรประจำตัวพนักงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น) จำนวน ๑ ฉบับ พร้อมรับรองสำเนา (ถ่ายด้านหน้าและด้านหลังของบัตรในใบเดียวกัน)
๕.๒ สำเนาบัตรประวัติรับราชการของผู้สมัครสอบคัดเลือก พร้อมรับรองสำเนาทุกหน้า จำนวน ๑ ชุด
๕.๓ สำเนาปริญญาบัตรหรือใบแสดงผลการศึกษา ที่แสดงว่าเป็นผู้มีคุณวุฒิการศึกษาตรงกับตำแหน่งที่สมัครสอบ จำนวน ๑ ฉบับ ทั้งนี้ ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้สำเร็จการศึกษาจะต้องสำเร็จการศึกษาและได้รับอนุมัติจากผู้มีอำนาจอนุมัติภายในวันแรกของการรับสมัครสอบ
๕.๔ หนังสือรับรองจากผู้บังคับบัญชา (เอกสารหมายเลข ๒) ซึ่งเป็นผู้มีอำนาจสั่งบรรจุและแต่งตั้งตามกฎหมายเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานส่วนท้องถิ่นผู้สมัครสอบ อนุญาตให้สมัครสอบคัดเลือกได้ จำนวน ๑ ฉบับ
๕.๕ รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวกและไม่ใส่แว่นดำ ขนาด ๑ นิ้ว ถ่ายครั้งเดียวกันไม่เกิน ๑ ปี (นับถึงวันปิดรับสมัคร) จำนวน ๓ รูป
๕.๖ สำเนาหลักฐานอื่นๆ เช่น ใบสำคัญการสมรส (เฉพาะผู้สมัครสอบเพศหญิง) ใบสำคัญการเปลี่ยนชื่อ – นามสกุล (ในกรณีที่ชื่อ – นามสกุล ในหลักฐานการสมัครสอบไม่ตรงกัน) อย่างละ ๑ ฉบับ
๕.๗ แบบประเมินบุคคลเพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่งในการสอบคัดเลือกเพื่อแต่งตั้งพนักงานเทศบาลให้ดำรงตำแหน่งในสายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๓ (เอกสารหมายเลข ๓)
/ทั้งนี้.....
-๓-
ทั้งนี้ ในสำเนาหลักฐานทุกฉบับ ให้ผู้สมัครสอบเขียนคำรับรองว่า สำเนาถูกต้องและลงชื่อกำกับไว้ด้วย
๖. เงื่อนไขในการรับสมัครสอบ
ให้ผู้สมัครสอบคัดเลือก ตรวจสอบและรับรองตนเองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตรงตามประกาศรับสมัครสอบจริง และจะต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ในใบสมัคร พร้อมทั้งยื่นหลักฐานในการสมัครสอบให้ถูกต้องครบถ้วน ในกรณีที่มีการผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัครสอบคัดเลือก เทศบาลตำบลตลาดเขต อาจไม่รับสมัครสอบคัดเลือก และหากภายหลังปรากฏว่าผู้สมัครสอบคัดเลือกรายใดมีคุณสมบัติดังกล่าวไม่ครบถ้วน คณะกรรมการสอบคัดเลือกจะถือว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติในการสมัครสอบคัดเลือก และไม่มีสิทธิได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงใดๆ
๗. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้าสอบคัดเลือก และสถานที่ดำเนินการสอบคัดเลือก
คณะกรรมการสอบคัดเลือกฯ จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้าสอบคัดเลือก เลขหมายประจำตัวผู้สมัครสอบคัดเลือก และประธานกรรมการดำเนินการสอบคัดเลือกจะประกาศกำหนดวัน เวลา สถานที่สอบข้อเขียน สัมภาษณ์ และระเบียบเกี่ยวกับการสอบ ในวันที่ ๑๑ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๔ ณ สำนักงานเทศบาลตำบลตลาดเขต ผู้สมัครสอบคัดเลือกผู้ใดมีคุณสมบัติไม่ตรงตามที่กำหนด หรือเป็นผู้ขาดคุณสมบัติจะตัดสิทธิผู้นั้นมิให้เข้าสอบคัดเลือก หรือพิจารณาไม่ให้ผ่านการคัดเลือก หรือถอนรายชื่อผู้นั้นออกจากบัญชีรายชื่อผู้สอบคัดเลือกได้ และหากพบว่าเป็นการเจตนาหรือจงใจทุจริตจะรายงานต้นสังกัดของผู้นั้น เพื่อให้พิจารณาดำเนินการทางวินัยต่อไป
๘. หลักเกณฑ์และวิธีการสอบคัดเลือก
หลักเกณฑ์และวิธีการสอบคัดเลือกแบ่งออกเป็น ๓ ภาค โดยมีคะแนนรวม ๓๐๐ คะแนน
๘.๑ ภาคความรู้ความสามารถทั่วไป คะแนนเต็ม ๑๐๐ คะแนน
ทดสอบความรู้ความสามารถทั่วไปและความคิดริเริ่มในการกำหนดและปรับปรุงนโยบายแผนงาน ระบบงาน และการบริหารของส่วนราชการที่สังกัดและอื่นๆ เหตุการณ์ปัจจุบันที่จำเป็นสำหรับตำแหน่ง ตามแนวที่ระบุไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่งโดยวิธีการสอบข้อเขียน
๘.๒ ภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะสำหรับตำแหน่ง คะแนนเต็ม ๑๐๐ คะแนน
ทดสอบความรู้ ความเข้าใจหรือความคิดเห็นเกี่ยวกับงานในตำแหน่งนั้นโดยเฉพาะโดยวิธีการสอบข้อเขียนหรือให้ทดลองปฏิบัติงาน หรือวิธีอื่น วิธีใดวิธีหนึ่ง หรือหลายวิธีได้ตามความเหมาะสม
/๘.๓ ภาคความ......
-๔-
๘.๓ ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง คะแนนเต็ม ๑๐๐ คะแนน
คณะกรรมการสอบคัดเลือก จะทำการประเมินบุคคล เพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่ง ตามที่กำหนดไว้ในแบบประเมินบุคคล และจะทำการสัมภาษณ์ เพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่งในด้านต่างๆ
ทั้งนี้ ผู้สมัครสอบจะต้องผ่านภาคความรู้ความสามารถทั่วไป (ภาค ก.) และความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง (ภาค ข.) ตามเกณฑ์การตัดสินก่อน จึงจะมีสิทธิเข้าสอบในภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (ภาค ค.)
๙. กำหนดวัน เวลา สถานที่สอบแข่งขัน ในวันที่ ๒๘ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๔ ณ สำนักงานเทศบาลตำบลตลาดเขต
กำหนดการสอบภาคความรู้ความสามารถทั่วไป (ภาค ก.) เวลา ๐๘.๓๐ – ๑๐.๓๐ น. ภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (ภาค ข.) เวลา ๑๐.๓๐ – ๑๒.๓๐ น. และภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) เวลา ๑๔.๐๐ น. เป็นต้นไป ในวันที่ ๒๘ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๔ ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลตลาดเขต
๑๐. การแต่งกาย
ให้ผู้มีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกแต่งเครื่องแบบปกติสีกากีคอพับ
๑๑. การประกาศผลการสอบคัดเลือก
คณะกรรมการสอบคัดเลือกฯ จะประกาศผลการสอบคัดเลือกโดยรวมคะแนนสอบทุกภาคและขึ้นบัญชีผู้สอบได้คะแนนรวมสูงสุดลงมาตามลำดับ ในกรณีที่มีผู้สอบคะแนนรวมเท่ากัน ให้ผู้ที่สอบได้คะแนนภาคความเหมาะสมกับตำแหน่งมากกว่า เป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้าได้คะแนนภาคภาคความเหมาะสมกับตำแหน่งเท่ากันให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และเทศบาลฯจะดำเนินการประกาศผลสอบภายในวันที่ ๑ มีนาคม ๒๕๕๔
๑๒. เกณฑ์การตัดสินและการประกาศขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสอบคัดเลือก
คณะกรรมการสอบคัดเลือกฯ จะประกาศผลการสอบคัดเลือกผู้ที่ได้คะแนนสอบภาคความรู้ความสามารถทั่วไป และภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง ไม่น้อยกว่าร้อยละ ๖๐ ให้เป็นผู้มีสิทธิได้รับการสอบภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง ภายหลังจากนั้นจะประกาศผลการสอบคัดเลือก ซึ่งจะต้องมีคะแนนในแต่ละภาคไม่น้อยกว่าร้อยละ ๖๐ และคะแนนรวมทั้งหมดไม่น้อยกว่าร้อยละ ๖๐ สำหรับการขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสอบคัดเลือกกำหนดไว้ไม่เกิน ๑ ปี นับตั้งแต่วันประกาศผลการสอบคัดเลือก เว้นแต่ถ้ามีการสอบคัดเลือกอย่างเดียวกันนี้อีก และได้ขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสอบคัดเลือกใหม่แล้ว บัญชีผู้ผ่านการสอบคัดเลือกครั้งนี้เป็นอันยกเลิก
/๑๒. การบรรจุ.....
-๕-
๑๓. การบรรจุและแต่งตั้ง
เทศบาลตำบลตลาดเขต จะบรรจุและแต่งตั้งผู้ที่สอบคัดเลือกได้ให้ดำรงตำแหน่งตามที่ขึ้นบัญชีไว้ใน ข้อ ๑๐ เมื่อคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดกาญจนบุรี (ก.ท.จ.) ได้พิจารณาให้ความเห็นชอบการแต่งตั้งผู้สอบคัดเลือกได้ให้ดำรงตำแหน่งตามลำดับที่ขึ้นบัญชีไว้แล้วเท่านั้น
จึงประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน
ประกาศ ณ วันที่ ๑๒ มกราคม พ.ศ. ๒๕๕๔
จ่าเอก สละ เจริญผล
(สละ เจริญผล)
ประธานกรรมการดำเนินการสอบคัดเลือกพนักงานเทศบาล
ตำแหน่งผู้ปฎิบัติเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งต่างสายงานของเทศบาล
ใน ว่าที่ ครูกทม ปี 2554 (ข้าราชการครูกรุงเทพมหานคร) ห้องสมุดอิเล็กทรอนิกส์โรงเรียนขนาดใหญ่
ความเห็น (0)
ไม่มีความเห็น