9. การประชุมชี้แจงระบบการบริหารงานบุคคลของพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา (ม.ราชภัฏพิบูลสงคราม)

 

 

 

"การประชุมชี้แจงระบบการบริหารงานบุคคลของพนักงาน

ในสถาบันอุดมศึกษา (มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม)"

วันจันทร์ที่  27  ธันวาคม  2553  กองบริหารงานบุคคล

มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม  ได้จัดประชุมชี้แจง เรื่อง...

"ระบบบริหารงานบุคคลของพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา

มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม"...

ณ  ห้องประชุมชั้น  4  อาคารทีปวิชญ์

มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม  เวลา  09.00 - 12.30 น.

โดย...รองศาสตราจารย์สุรชัย  ขวัญเมือง

ที่ปรึกษาอธิการบดีมหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

เป็นวิทยากรบรรยายและชี้แจง...

ให้พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา  ได้เข้าใจถึง

ระบบการบริหารงานบุคคลของพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา

มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

จำนวน  31  ราย  เพื่อให้เกิดความเข้าใจไปในทิศทางแนวเดียวกัน

ตลอดจนถึงความก้าวหน้าของตนเองที่มีเส้นทางเดิน (Carrer Path)

ความก้าวหน้าของอาชีพของตนเอง...

โดยแยกเป็นสายวิชาการและสายสนับสนุน...

ตลอดจนระยะเวลาการจ้างและเงื่อนไขการต่อสัญญาจ้าง

ตามหลักเกณฑ์ที่มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม  ได้ออกใช้บังคับ

พร้อมทั้งหลักเกณฑ์และวิธีการลาของพนักงานมหาวิทยาลัย/

พนักงานราชการ + จรรยาบรรณ วินัยและการรักษาวินัย +

การลาออกจากงาน

การทดลองการปฏิบัติงาน + การทำความเข้าใจแต่ละสมรรถนะ

การประเมินสมรรถนะ + การประเมินคุณลักษณะ

จรรยาบรรณวิชาชีพ

 โดยมีเลขาคณะทั้ง  6  คณะ  เข้าร่วมประชุมเพื่อนำไปชี้แจง

ต่อผู้บริหารของคณะให้รับทราบและเกิดความเข้าใจต่อไป

 ได้แก่  คณะครุศาสตร์  คณะวิทยาการจัดการ 

คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ 

คณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 

 คณะเทคโนโลยีอุตสาหกรรมและ

คณะเทคโนโลยีการเกษตรและอาหาร

 ศึกษารายละเอียดเพิ่มเติมเนื้อหาที่บรรยาย 

ได้จากไฟล์ด้านล่างนี้ค่ะ...

http://gotoknow.org/file/bussayamas2554/bussayamas91111.ppt