แล้ว จังหวัดสระแก้ว เราก็ได้เริ่มเรียนรู้เกี่ยวกับ KM กันเมื่อวันที่ 10 -12 เมษายน 2549 ที่ผ่านมานี้เอง เรามีกันทั้งหมด 9 โรงพยาบาลที่เข้าร่วมเครือข่ายเรียนรู้ร่วมกัน ก็จะมี รพ.สมเด็จพระยุพราชสระแก้ว รพ.จิตเวช ราชนครินทร์ ซึ่งผ่านการรับรองคุณภาพแล้ว รพ.วังน้ำเย็น รพ.อรัญประเทศ รพ.ตาพระยา ซึ่งผ่านบันใดขั้นที่ 2 และ รพ. คลองหาด รพ.วัฒนานคร รพ.เขาฉกรรจ์ และ รพ. ค่ายสุรสิงหนาท ผ่านขั้นที่ 1 จริงๆ เราได้ร่วมกันคิด CoP แล้ว ก่อนที่อาจารย์จะมสอนเนื้อหาให้ ซึ่งเราได้ CoP ทั้งหมด 6 เรื่อง ได้แก่ DM Stroke HIV ระบบยา ระบบ IC และระบบ Refer ซึ่งผู้เข้าอบรมนั่งฟังด้วยความตั้งใจ ผ่านไปหนึ่งวัน ได้ความรู้ว่า ทำไมต้องทำ KM ทำไปเพื่ออะไร แล้วมีเครื่องมืออะไรที่ใช้ในการทำ วันที่เข้ากลุ่มเพื่อฝึกการทำ DIALOGUE ได้เรียนรู้การฟังอย่างตั้งใจ การเงียบเพื่อจับประเด็น การสะท้อนความคิดเพื่อให้เกิดความชัดเจน การตั้งคำถามให้ได้ประเด็นเพิ่มขึ้น แล้วก็การจดบันทึกให้ได้เรื่องราว ซึ่งเราก็จะสามารถนำเทคนิคของการ Counselling มาใช้ได้ ในขณะเดียวกันประเด็นที่จะเล่า ก็จะใช้หลักของ CAR ใน KM และ Clinical Tracer มาใช้ร่วมกันได้ ซึ่งพอเรียนรู้จนหมดกระบวนการเราก็จะรู้ว่า จริง ๆแล้วแนวคิดต่างๆ ที่เราต้องเรียนรู้และนำมาพัฒนางานนั้น ถ้าพิจารณาดี ๆ ก็จะคล้าย ๆ กัน เพียงแต่กระบวนการต่างกัน ท้ายที่สุดคือ การทำให้กระบวนการทำงานเราดีขึ้น บางแนวคิดส่งเสริมกัน ให้เกิดผลลัพธ์ที่ดี ซึ่งในสายเลือดของเราชาวสาธารณสุขของเราก็คง หมายถึง ตาแม้น ในศัพท์ของ HNQA ผุ้รับบริการเป็นศูนย์กลาง ใน HA นั่นเอง
เราชาวสาธารณสุขจังหวัดสระแก้ว ก็คงมุ่งมั่นต่อไปเพื่อจะทำให้ KM เกิดในเครือข่ายของจังหวัดเรา และแผ่ขยายไปแลกเปลี่ยนระดับประเทศต่อไป เช่นเดียวกับการมุ่งมั่นทำให้คุณภาพบริการของเราดียิ่งขึ้นไป เพื่อให้ชาวประชามีคุณภาพชีวิตที่ดี
ไม่มีความเห็น