(TIM criteria manual) ซึ่งมีแนวทางการจัดทำคู่มือดังกล่าว คือ การศึกษาเกณฑ์การวัดความสามารถด้านนวัตกรรม (innovation competency) จำนวน 6 ด้าน ได้แก่
การนำองค์กร (Leadership)
กลยุทธ์ (Strategy)
บุคลากร (People)
องค์ความรู้ (Knowledge)
กระบวนการ (Process)
ผลลัพธ์ (Result)
จากเกณฑ์การวัดความสามารถด้านนวัตกรรมของหน่วยงานนานาชาติที่มีชื่อเสียงระดับโลก ได้แก่ เกณฑ์ Business Excellence Niche Standard (Innovation) ของหน่วยงาน Standards, Productivity and Innovation for Growth (SPRING) ประเทศสิงคโปร์ และเกณฑ์ EFQM Framework for Innovation ของหน่วยงาน European Foundation for Quality Management (EFQM) และ การ วิเคราะห์องค์กรที่มีความเป็นเลิศด้านนวัตกรรมในประเทศไทย เพื่อให้คู่มือดังกล่าวสามารถช่วยสนับสนุนและส่งเสริมองค์กรในประเทศไทยให้มีระบบบริหารจัดการนวัตกรรมที่ดี พร้อมทั้งยังมีแนวทางการวัดผลการดำเนินงานด้านนวัตกรรมและระบบการให้คะแนนที่มีคุณภาพ ซึ่งสามารถใช้เป็นตัวบ่งชี้การสร้างแนวทางการจัดการนวัตกรรมที่เหมาะสมกับลักษณะธุรกิจหรือองค์กรในประเทศไทยได้ต่อไป
ที่มา http://www.nia.or.th/?page=plan_2#3
ไม่มีความเห็น